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中国青年网创办于1999年,是共青团中央主办的中央重点新闻网站,是中国青年报社新闻主网。因事业发展需要,中国青年报社所属的中青网新媒体科技(北京)有限公司面向社会公开招聘政治素质过硬、热爱互联网新闻事业、创新能力强、具有良好团队意识的优秀人才加入。招聘岗位如下:
\n一、新媒体运营专员
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.独立或主导运营微信公众号、微博等新媒体账号,完成作品发布后的账号相关维护,从人设、题材、风格等方面维持以及打造IP。
\n2.第一时间收集、挖掘普通以及潜在客户的需求与建议,提高关注度和粉丝客户的活跃度,积极的与粉丝客户保持互动,提高IP信息所传达的信息量与目标群体的知名度,并能够第一时间捕获粉丝及客户心理。
\n3.持续对运营数据进行监测分析,收集用户反馈,不断优化运营策略。
\n(三)岗位要求:
\n1. 政治立场坚定,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.本科及以上学历,熟悉移动互联网行业、新媒体领域。
\n3.对新媒体产品的运营推广有敏锐的营销思路,并可根据业务需求制定策划及推广方案并负责实施。
\n4.多创意,有较强的文案策划能力。
\n5.具备较强的市场分析、营销、推广能力,以及良好的市场敏感性和较强的沟通能力。
\n7.工作地点:北京
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二、短视频策划运营专员
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.独立或主导运营视频号、抖音、B站号等短视频账号,完成作品发布后的账号相关维护,从人设、题材、风格等方面维持以及打造IP。
\n2.第一时间收集、挖掘普通以及潜在客户的需求与建议,提高关注度和粉丝客户的活跃度,积极的与粉丝客户保持互动,提高IP信息所传达的信息量与目标群体的知名度,并能够第一时间捕获粉丝及客户心理。
\n3.持续对运营数据进行监测分析,收集用户反馈,不断优化运营策略。
\n4.能够自主策划短视频文案、脚本,能够具有较好的拍摄和出镜能力,以及后期剪辑加工能力。
\n(三)岗位要求:
\n1. 政治立场坚定,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.本科及以上学历,熟悉移动互联网行业、新媒体领域。
\n3.多创意,有较强的文案策划能力。
\n4.热爱自媒体,熟悉短视频互联网玩法,对IP相关群体的兴趣爱好及方向有一定的了解,具有较强新事物洞察能力和把握能力。
\n5.具有播音主持、出镜主播以及摄像、视频剪辑等特长优先。
\n6.工作地点:北京
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三、舆情分析师
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.负责社交类视频的舆情分析研究及报送工作;
\n2.参与日常舆情信息报送,对热点事件的分析及跟踪,对重要舆情信息进行及时预警;
\n3.参与撰写各行各业青年群体研究报告。
\n(三)岗位要求:
\n1.政治素质高、保密意识强,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.本科及以上学历,新闻学、传播学、国际关系学、情报学、统计学等专业及有舆情信息从业经验者优先。
\n3.具备出色的文字功底、较强的文字编辑能力和英语编译能力,文理思路清晰、结构严谨,善于调查分析研究和总结。
\n4.能承受较大工作压力,良好的沟通和团队合作精神。
\n5.工作地点:北京
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四、运营主管
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.利用渠道、资源有效地推广运营项目策划方案。
\n2.根据业务需要制作各种宣传资料,塑造良好网站形象,提升知名度,增加经营收入。
\n3.根据部门战略和业务需要策划项目营销方案,负责运营项目的对外谈判、沟通、协调工作。
\n4.协助部门规划运营项目营销策略,制订营销计划并推进实施,跟踪。
\n5.对运营项目涉及的行业现状进行信息搜集、数据分析,评估营销效果并提出更有效的合作和执行方案。
\n6.完成运营项目的策划、推广及活动执行等工作,独立承担相应的经营任务。
\n7.负责运营项目的管理工作,对于项目开展中出现的各项问题能够合理地进行决策和协调,保障各项目顺利推进和完成。
\n8.完成领导交办的其他事务。
\n(三)岗位要求:
\n1.政治立场坚定,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.本科及以上学历,专业不限,有3年以上媒体从业经验优先,相貌端庄、谈吐清楚,熟悉新媒体、政府关系以及共青团事务者优先。
\n3.精通各行业营销模式,擅长开拓市场渠道和业务合作,具有一定企业资源,善于处理公共外部资源以及整合资源。
\n4.具备高效表达能力、项目洽谈能力、应变能力,拥有大型活动的管理经验。
\n5.有一定的社会和政府资源,熟悉相关政府职能部门的政策、各项目申报与办事流程。
\n6.拥有相应的社会关系和商业资源,承压能力强。
\n7.具有良好的职业道德,责任感强,具备很强的执行能力和良好的团队协作精神。
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五、人事专员
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.执行招聘工作流程,招聘岗位的发布、简历的下载、邀约、组织笔试面试。
\n2.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关手续办理。
\n3.员工人事信息管理,员工花名册与员工档案的维护。
\n4.执行人力资源各项实务的操作流程和各类规章制度的实施。
\n5.其他人事日常工作。
\n(三)岗位要求:
\n1政治立场坚定,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.人力资源或相关专业本科及以上学历。
\n3.一年以上人力资源工作经验,有移动互联网工作经验者优先。
\n4.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
\n5.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。
\n6.熟练使用相关办公软件。
\n7.工作地点:北京
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六、运维工程师
\n(一)招聘人数:1名
\n(二)岗位描述:
\n1.负责服务器系统日常巡检及异常处理。
\n2.负责对系统运维过程中的需求进行分析梳理。
\n3.负责系统业务流程的日常配置及维护,进行系统的性能分析与优化。
\n4.负责系统的安全事件、应用故障排查、跟踪以及相关的组织、协调、报告等。
\n5.负责应用系统的流程与文档的维护。
\n(三)岗位要求:
\n1.政治立场坚定,作风优良,遵纪守法,无不良从业行为记录。党员优先。
\n2.本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上运维相关工作经验。
\n3.熟悉Python或linux脚本语言,具备一定的脚本开发能力。
\n4.精通Linux系统管理的基本知识和常用命令。
\n5.有大型系统项目经验,具备较强的故障排查能力。
\n6.对网络、数据库、各类服务器操作系统等技术具有较深认识和掌握。
\n7.精通 Nginx Apache、Oracle、MySQL、Sqlserver、Redis 、MongoDB。
\n8.通过Oracle OCP认证者优先。
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七、简历投递邮箱
\n(一)有意愿者请于2023年5月5日前将个人简历发至:[email protected]。
\n(二)投递简历,请标注清楚应聘岗位,邮件主题格式为“姓名+应聘岗位”。
\n(三)咨询电话:张老师 010-64098968。
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