对门店店长的评价标准

逄音伊2301店长的标准定义是什么? -
凌居祝15353774236 ______ 店长的定义:通过个的领导力,组织协调人或货来完成任务 店长角色的定位: 1、作为代理人的角色,代理公司管理店铺. 2、作为情报收集者角色,收集市场有价值情报. 3、作为调整者角色,调整解决问题,使工作顺畅. 4、作为传达者的角色,将公司的方针、政策、计划目标等,正确快速地传达给店内的部下. 5、作为指导者的角色,培训、教育和指导部下. 6、作为管理者的角色,管理店内的营业活动达成营业目标. 7、作为保全者的角色,保全店内资产的安全. 8、作为活动者的角色,具体操作店内营业活动.

逄音伊2301销售员、店长、店面的评比政策
凌居祝15353774236 ______ 这个问题要从好多方面来考虑``首先是要对店长进行评定``看他在人际关系``还有在管理店里的经销方面是不是考虑很全面,在管理下属方面是不是有这方面的管理能力``在对销售员方面是管销售``要一定形象`最好要有一点口才``对顾客要始终保持一种顾客是上帝的原则```店面是要看你们在店面的位子是不是一个也交通方便的地方```

逄音伊2301对于店长考核细则有什么想法 -
凌居祝15353774236 ______ 店员在日常工作中的表现如何,需要一个完善的绩效考核机制来进行评估,通过对员工的全面考核,店长才能够全面掌握店员的工作情况,才能够了解他们的工作完成情况、业绩情况及是否能够胜任目前的工作.绩效考核管理是店铺日常人员管...

逄音伊2301怎么做一个合格的销售店长 -
凌居祝15353774236 ______ 店长,是店铺的经营者,是门店的灵魂人物,也是门店最关键因素.因为我们都看到同样一个便利店,不同的店长管理,该店的经营效果是有很大差异的.所以,店长的能力和素质是我们事业取得成功的保证. 如何能做一个合格的店长呢? ...

逄音伊2301经销商对店长的评估方式有哪些?! -
凌居祝15353774236 ______ 实战派品牌营销策划专家郭汉尧支招:对店长的评估方式有哪些?!最具价值的经销商订货会培训专家博客论坛成长型企业品牌运营管理专家郭汉尧老师《金牌店长案头手册》支招:对店长的评估方式有:订货会与其他营销方式相比,具有自身...

逄音伊2301我很想知道超市用什么来评论一个店长的工作能力
凌居祝15353774236 ______ 处理顾客纠纷的时候 对待普通员工的时候

逄音伊2301便利店店长应具备的素质标准? -
凌居祝15353774236 ______ 口才,相貌

逄音伊2301超市店长工作表现综合评估怎么写 -
凌居祝15353774236 ______ 首先要看下贵店长的权重比例是多少,按照服务行业的比例,进行权重指标考核;不外乎有;营业指标、个人技能指标、员工管理指标等

逄音伊2301便利店店长应该做到什么?有什么可参考的书籍么? -
凌居祝15353774236 ______ 基本的我知道一些: 店长,是便利商店店铺的经营者,是门店的灵魂人物,无论连锁店还是单体店,门店店长都必须将店铺的各项资源有效地加以运用,完成各项经营指标.连锁 店铺的店长还要服从公司总部的高度集中统一指挥,积极配合总...

逄音伊2301店长评价标准体系认证的原则
凌居祝15353774236 ______ 先认证通过质量管理体系,然后金箱子能个内审检查公司的运行是否有缺失,然后改正过来,,,进行PDCA循环