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山西2024年退休工资调整最新消息

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-29

2024年1月份退休,养老金要比2023年12月份退休人员的养老金低1700元,这是因为跨年度的原因吗?这种情况确实是有可能的,但是并不是因为跨年原因或者每月都要低1700元。

2024年1月退休,养老金低1700元的原因。

对于山东省的企业退休人员,每年都会发放一笔冬季取暖补贴,山东省的标准是每年1700元。这实际上是国家推动集中供热补贴改革以后出现的待遇,山东省标准提升过一次。

按照山东省的冬季取暖补贴发放规定,一般都是在每年的10月份会伴随当月发放的养老金一起发放到位。这种情况下可能10月份退休的人员就会感觉到很吃亏,因为养老金是办理退休后的次月发放。

不过,山东省也制定了衔接办法。就是对于在当年领取养老金或者办理退休的人员,都会全额发放这1700元。也就是说,对于10~12月份退休的人员,尽管错过了当年的冬季取暖补贴集中发放,但是也会在发放首月养老金的时候,加上这1700元。

因此,对于2024年1月份退休的人员来说,养老金待遇就会少了这1700元

当然,确实会存在一种领1个月养老金,但是领两年冬季取暖费的情况。那就是12月份退休,领取第1个月养老金的时候去世,在办理领取丧葬补助金和抚恤金待遇的时候,会把2024年的冬季取暖费也提前发放的。但是,这种事情太巧了,相信谁也不想攀比吧?

冬季取暖费的补贴标准,全国各个省份并不一样。比如说河北省是根据区域不同分别是1240元、1400元和1560元,陕西省是2360元(每月490元),山西省是3360元(每月840元),青海省是3900元(6个月,每月650元)。像这些按月发放的省份,就不是一次性待遇发放了,而是根据退休领取养老金的时间按比例领取。

另外,像河南省和新疆自治区冬季取暖补贴都是每月120元,伴随着每月的养老金发放。特别是河南省3月份只发放半个月的冬季取暖补贴,截止到3月15日,60元。

跨年度退休养老金有什么不同?

很多朋友可能想了解一下,跨年度退休养老金会有什么区别?除了上面所说的冬季取暖费特殊情况以外,最普遍的还是养老金计发基数的不同。

如果是2023年退休,就要使用2023年的养老金计发基数,2024年1月份退休就要使用2024年的计发基数了。一般来说养老金计发基数都会比上年度有所增长,目前黑龙江省已经公布了2024年的养老金计发基数,为7010元,比上年度的6430元增长9%。

但是全国的其他省份并不会这样了,一般都是在11~12月份才会公布当年的计发基数。已经过渡到养老金计算使用上年度全口径社平工资的地区,可能会在6~7月份公布上年度全口径社平工资。大家可以看一下暖心收集的2023年各地计发基数情况。

由于计发基数提高,是不是晚一年退休更划算呢?其实,为了待遇的基本公平,对于2023年12月31日前退休的老人,国家还会进行一次2024年度的养老金调整。养老金调整是考虑到社会平均工资和物价增长情况来综合确定比例,具体的调整方式要按照定额调整、挂钩调整(按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩)、适当倾斜三种方式来进行,充分体现了社会的多种需求。

总体来说,养老金增长和重算是差不太多的,当然根据每个人的养老保险基金情况不同而稍有差距,这也是待遇方面的基本公平。#头条首发挑战赛#

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(编辑:自媒体)
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