工厂师傅对徒弟的评语

阙樊冰3469一个厂里有两个学徒, 但师傅对这两个学徒看法不一样. 第一个学徒犯错他会好好的说. -
宁馨肾19465014529 ______ 首先根据你的情况,建议你先学会适应新环境,包括你的工作内容、公司人际关系、公司的企业文化发展平台,前期踏踏实实工作就行 其次对于领导的评价是多方面的,好的可以接受,差点的要学会自我消化,毕竟不是因为一个领导来选择一份工作 最后只要在工作中只要你踏踏实实上班,那么效率会自然而然的提高,那么领导也会对你另眼相看 根据你描述的情况,可能会存在以下几点问题1、两个学徒的性格差异较大,师傅选择因材施教2、可能第二个学徒不太懂得与师傅沟通交流,让师傅对他的看法不全面,造成偏差3、可能平常工作表现上第二个比第一个的表现稍微差了一些 谢谢

阙樊冰3469实习单位指导教师评语怎么写 -
宁馨肾19465014529 ______ 从几个方面来评: 思想方面:积极要求进步,主动学习新知识新技能... 合作能力:团结同事,凝聚力强,能够很好的与同事完成大型项目工作,具有较强的团结合作能力. 性格方面:该生大方活泼,对生活充满热情,对知识充满求知欲,有耐心,虚心求教等... 成绩方面:该生能够按照实习要求完成实习任务,并且理论联系实际得到较好成效,实习报告书写质量较好,成绩评定为优秀、良好、中等或及格等... 希望对你有帮助...

阙樊冰3469工厂老师傅为什么拒绝带徒弟,就算多给钱也不愿 -
宁馨肾19465014529 ______ 1、带徒弟,影响自己一天的工作量,现在工厂普遍是计件的. 2、老师傅普遍操作技能很好,但理论水平不高,一件事他能做的很好,但说怎么干的就困难了. 3、带徒弟,徒弟能不能成材是个未知数,成材了,师傅有面子,不成材,有苦说不出. 4、带徒弟是要负责的,这个责任是在他岗位职责之外附加上的. 5、老话说,带出徒弟饿死师傅,这种现象也是存在的.毕竟师傅年龄都偏大,而社会更容易接受年轻人.

阙樊冰3469厨师毕业,要写毕业指导,里面有师傅对徒弟的评价,我师傅觉得6页很多很烦,让我自己想他来写,求帮助 -
宁馨肾19465014529 ______ 比如哪一天,指导你做某道菜,可说明,刀工方面的优点,缺点,火候掌握方面的评价,最后给一个类似评分或是作业的东西即可.每一页不重样就行.

阙樊冰3469对木工师傅的好评语 -
宁馨肾19465014529 ______ 我认为你的问题有三:第一、你是否真的用心了,如果你真的用心去做了,但由于各种原因你没有做好,那证明你的注意力还不集中,没有信心,没有深入;第二、你那师傅对你可能有成见或者不喜欢你,因此会设法找些借口骂你,因为师傅在...

阙樊冰3469服装品牌师傅带徒弟反馈怎样写 -
宁馨肾19465014529 ______ 这位6031尾号的服装品牌师傅你好. 写带徒弟的反馈虽然行业不一样,格式和书写的内容大同小异! 刚开始这徒弟是什么样子的,遇到了那些情况,然后经过你如何的调整以及徒弟自己的如何用心最后成了什么样的情况. 对于服装品牌师傅的...

阙樊冰3469电子厂徒弟评价师傅怎么写 -
宁馨肾19465014529 ______ 写的越好越好! 吃苦耐劳,技术熟练什么的!

阙樊冰3469师傅对徒弟说“我像你这样大时,你才4岁,将来当你像我这样大时,我已经是52岁的人了”.问这位师傅与徒弟现在的年龄各是多少岁? -
宁馨肾19465014529 ______[答案] 设现在师傅x岁,徒弟y岁, 根据题意,得 x−y=y−452−x=x−y, 化简为 2y−x=42x−y=52, 解得 x=36y=20; 答:现在师傅36岁,徒弟20岁.

阙樊冰3469师傅对徒弟说;我在你这个年龄时,你只有2岁,等你到了我这个年龄是,我就41岁.求徒弟师傅年龄.希望能有一元一次方程的解法 最好说一下为什么要这么... -
宁馨肾19465014529 ______[答案] 设师徒的年龄差是x岁 2x+2=41-x 3x=39 x=13 则,徒弟:13+2=15(岁) 师傅:13*2+2=28(岁)

阙樊冰3469师傅对徒弟不满有什么表现? -
宁馨肾19465014529 ______ 如果对东西不满意的时候,有时会打发脾气,成熟一般来说就对多的有些不万一,甚至有些问题不要乱打几个针,都是不满意的表现