我国劳动力素质现状

谷侮松4621劳动力情况的调研包括哪些呢? -
纪命雯13458966911 ______ 对劳动力的调研统计最常用的有三个指标,一是劳动适龄人口;二是劳动力资源;三是劳动力人口,三个概念既相互区别又相互交织在一起. 劳动力市场调研报告还包括:一、劳动力市场发展现状;二、劳动力市场发育的特点;三、劳动力市场存在的问题; 四、规范发展劳动力市场的思考;

谷侮松4621我国劳动力供给与需求的状况是什么 -
纪命雯13458966911 ______ 劳动力总体是供大于求,但是劳动力结构水平差距极大,比如学历与技术的差距过大,导致许多岗位对求职者的水平有很高要求.

谷侮松4621为什么中国有这么多人劳动力却很低啊
纪命雯13458966911 ______ 几个方面:1. 劳动力普遍的素质无法和发达国家相比.2. 对于劳动的理解无法和发达国家相比.3. 机械化生产力无法相比.

谷侮松4621中国劳动力比别国便宜是中国的比较优势吗 -
纪命雯13458966911 ______ 目前中国劳动力暂时没有什么优势可言了. 1、由于生活水平的提高,工人工资也相应提高,造成劳动力成本上升; 2、沿海可用的工业土地减少,居民用地日渐趋多,还有土地价格上升,造成投资成本上升; 3、众多加工业要么往内陆迁移,...

谷侮松4621我国当前劳动力利用中的主要问题 -
纪命雯13458966911 ______ B.我国人口素质的发展水平超前于经济发展水平.这种怪异的现象在一定程度上验证了我国人口素质潜能转化率及其对经济增长的贡献率还较低.换言之, 我国的人口资源劳动率利用率还有待于更充分有效的开发和利用.

谷侮松4621如何提升劳动力素质挖掘增长潜力? -
纪命雯13458966911 ______ 随着劳动力供给的下降和人口红利的消失,中国经济的持续增长面临巨大挑战.中国未来的经济增长,必须要从传统的以要素投入拉动为主,转向依赖人力资本带来的创新和技术进步拉动为主.提高全要素生产率.全要素生产率是指通过技术进...

谷侮松4621参加职业培训有什么好处?
纪命雯13458966911 ______ 参加职业培训是为帮助初次求职人员、失业人员提高就业和再就业的能力而进行必要的职业知识、职业技能的培养和训练活动,主要由各级各类职业学校和就业训练中心等职业培训机构实施.就业前培训的基本任务是:根据国民经济与社会发展的需要和劳动力市场需求,组织青年求职者和失业人员,参加以就业和再就业为目的的培训.

谷侮松4621在人力资源方面 就知识标准而言 我国的人力资源没有多大的优势吗 -
纪命雯13458966911 ______ 您好,很高兴为您解答: 我国是世界的人口大国,人口总量已接近13亿,占世界人口的五分之一有余;我国也是世界上劳动力大国,据抽样调查显示,2001年我国劳动年龄人口己达到7.4亿,远远多于世界主要发达国家劳动力人口,这样的人口和劳动力数量优势是世界上任何一个国家所无法比拟的.然而,在人力资源方面的数量优势并不代表我国有人力资源质量方面的优势.而目前,我国的人口素质和劳动力素质整体很低,高层次人才缺乏,在某种程度上己经严重制约了知识经济在我国的发展.一句话总结:我们有人口资源优势,并无人力资源质量优势;

谷侮松4621我国企业人力资源管理的现状 -
纪命雯13458966911 ______ 企业是人力资源管理的一个主要舞台.长期以来,计划经济体制使我国企业尤其国有企业处于传统的人事管理阶段.改革开放以来,我国的企业先后推行了奖勤罚懒、三项制度改革、实行全员劳动合同制、建立社会保障体制、实施“...

谷侮松4621你如何看待我国经济形势1000字论文 -
纪命雯13458966911 ______[答案] 中国的经济自改革开放以来得到了飞速的发展,同时在经济,科技,教育,民生等各方面都有了很大的提升.中国的发展也使... 虽然改革开放以来我国的劳动力素质普遍提高,劳动技能也有了很大的提高,但是其工资却不能跟上这方面的提高,究其原...