雇佣关系受伤了怎么赔偿

索待胜2024雇佣关系工伤赔偿范围主要有哪些 -
嵇点季18089953221 ______ 雇佣关系损害赔偿范围:1、精神损害抚慰金,2、医疗费,3、误工费,4、护理费,5、交通费,6、住院伙食补助费,7、营养费,8、残疾赔偿金,9、残疾辅助器具费,10、被抚养人生活费,11、丧葬费(如果人死亡),12、死亡赔偿金.

索待胜2024雇佣关系,雇员工作期间受伤致残,雇主赔偿什么损失? -
嵇点季18089953221 ______ 根据我国法律规定,雇员工作期间受伤致残,由第三人过错造成的,由该第三人承担赔偿责任;非由第三人过错造成的,由雇主承担赔偿责任.赔偿损失的范围包括:医疗费、残疾补偿及其他费用.

索待胜2024雇佣关系身体收到一般伤害的赔偿项目和标准各是什么呢?
嵇点季18089953221 ______ (一)身体受到一般伤害的赔偿项目 1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定. 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结...

索待胜2024私人用工受伤如何赔偿
嵇点季18089953221 ______ 私人用工受伤的赔偿一般由用工人即雇主赔偿,如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员受伤的,雇员既可以请求由雇主赔偿也可以请求由第三人赔偿,由雇主赔偿的,雇主...

索待胜2024雇员在从事雇佣活动中受伤,雇主应当承担什么赔偿责任 -
嵇点季18089953221 ______ 你们之间是劳动合同关系,在工作期间导致伤害的,算作工伤,雇主应当承担你的医疗费用,治疗期间的工资.你的情况交待的不是很清楚,你和雇主之间究竟是什么关系,有没有签劳动合同. 如果有劳动合同,你的情况应适用《工伤保险条例》;如没有,你们之间是雇员与雇主的关系,适用《人生伤害赔偿解释》第十一条,雇主应承担责任.

索待胜2024雇佣关系受伤起诉流程
嵇点季18089953221 ______ 个人雇佣关系当中受伤应该如何起诉:1、首先需要申请司法鉴定,对人体的伤残程度进行鉴定,判断因损害行为造成几级伤残,以便计算损害赔偿金额.2、收集相关的证...

索待胜2024雇员受伤了都需赔偿什么费?雇佣关系中,雇员受伤了都需赔偿什么费用
嵇点季18089953221 ______ 应赔偿医疗费、误工费等费用.

索待胜2024雇佣关系发生人身伤害的责任怎样划分? -
嵇点季18089953221 ______ 按实际情况,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任.雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿. 另外,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主...

索待胜2024雇佣关系损害赔偿范围是什么?
嵇点季18089953221 ______ 雇佣关系损害赔偿范围 1、精神损害抚慰金 没有明确的数额,根据省份的不同有所差别.一般的地方法院认定为每级5000元,有一级加5000,人死是50000元. 2、医疗费...

索待胜2024雇人给自己家做工受伤了 怎么赔偿 -
嵇点季18089953221 ______ 根据对方要求进行赔偿.该雇工是否有过错?如果其自身也有过错的话,你们可以适当减轻赔偿责任.赔偿范围包括:医疗费、误工费、营养费、护理费、伤残补偿金、交通费、后续治疗费等,涉及哪个项目就赔偿哪个项目.