面向对象软件的测试过程有
持续优化提升适配能力
为企业量身定制国产化的产品与方案
经过专家组严格评估，汉得布谷人力资源管理软件顺利通过信创测试认证，荣获由上海软件行业协会信创工作委员会颁发的“信创产品评估证书”，自此汉得布谷正式加入信创产品大家庭。
关于信创产业
信创产业，全称：信息技术应用创新产业。信创产业以信息技术产品生态体系为基础框架。主要包括新一代信息技术下的云计算、软件（操作系统、中间件、数据库、各类应用软件）、硬件（芯片、GPU/CPU、主机、各类终端）、安全（网络安全）等领域。
汉得布谷
人力资源数字化平台
随着外部环境的快速变化，企业人力资源管理面临的挑战激增：经济增速放缓、人才结构变化、数字技术日新月异，企业也纷纷加大人力资源管理数字化转型力度。
汉得布谷人力资源数字化平台，通过前沿的数字技术引领业务变革，激发组织活力，持续提升组织管理效能，帮助企业打造人力资源数字化成功的新篇章！
汉得布谷人力资源数字化平台，以人力共享平台为牵引，覆盖人力资源组织管理、人员“选用预留”、薪酬服务一体化及面向不同角色的智慧服务。布谷采用微服务架构模式，既可全套完整部署，也可单体微服务独立部署，能够根据企业数字化进程，提供多样化的服务组合。
▲汉得布谷人力资源数字化平台功能架构
01
汉得布谷人力资源共享平台
汉得布谷人力资源共享平台，为企业人力资源共享建立一体化、全覆盖的一站式共享工作台，突破系统、部门壁垒；面向不同服务对象，打造千人千面的业务工作台，提供消费级的用户体验。
汉得布谷人力资源共享平台覆盖全流程场景，工作步骤拆解规范SOP，"事找人"流程卡片化、可视化，实现“业务规则、流程设计、系统与数据”闭环。
同时，布谷共享平台可独立部署，适配主流EHR软件，如PeopleSoft，SAP HCM等，在不换核心的情况下，让新一代共享引擎加速企业数字化进程。
▲ HRSSC功能架构
02
汉得布谷智慧服务平台
汉得布谷智慧服务平台，包含管理者及员工2大服务平台，为员工提供 7*24 的零沟通成本智享服务，增强员工体验；让管理者实时掌握团队信息、人才配置、人力效能等数据，助力高效决策。
最新引入汉得AIGC技术，让更聪明的“大圣”（汉得H-Copilot AI助手）帮助员工快速获取HR政策信息，通过对话完成流程提交等，“大圣”将是你更好的服务助手。同时，汉得布谷智慧服务平台具有可插拔的特点，可集成各类HR后台运营系统。
▲智慧服务平台示例
03
汉得布谷薪酬一体化平台
汉得布谷薪酬一体化平台，内置强大的薪资计算引擎，可通过系统配置实现分段、追溯等精准薪资计算，并能轻松覆盖多地发薪、同一期间多次发薪、离职后发薪等业务场景。
同时，利用汉得H-ZERO平台中流处理的技术特点，可对同一算薪单位进行多线程并行拆分核算，大大提高薪资计算效率。布谷薪资计算引擎稳定、可靠、高效，已支撑多个万人以上规模客户的薪酬核算。
汉得布谷薪酬一体化平台，是企业实现薪酬共享的利器。薪资单位的快速拆分及整合，薪资数据上报平台，预置金税系统接口等系统工具，帮助企业快速落地薪酬共享业务，薪酬核算到支付全流程线上化闭环！
▲ 薪酬一体化平台流转示例
04
汉得布谷人力资源核心平台
汉得布谷人力资源核心平台，包含组织管理、人员管理、基础薪酬管理、时间管理、绩效管理、人才管理等部分组成。强壮的平台支撑集团化体系的构建，高效的流程驱动员工全生命周期管理，历史数据完整可追溯，为企业打造一个强有力的数字化底座。
▲ 核心平台功能示例
截止目前，布谷软件已与多家信创产品完成适配工作，并获取适配证书，未来我们将持续优化适配，提升产品的信创化适配能力，为企业量身定制国产化的产品与解决方案！
(汉得信息)
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