社平工资过万，对养老金的三大影响。

第一，提高了缴费收入。社会平均工资越来越高，会对人们的缴费产生一定的提升，相对来说会提高养老保险基金的收入。

按照国家的规定，缴费基数上下限是以社平工资的60%~300%确定的。2023年的上海市上年度（2022年度）全口径社平工资是12183元，缴费基数下限就是7310元。

灵活就业人员按照20%的比例缴费，每月需要缴纳1462元，一年是17544元。如果是单位职工的话，单位和个人的缴费部分一年可以达到21052.8元。

所以说社平工资提升，对于养老保险基金的收入是利好。

第二，提高了退休养老金待遇。社平工资越高，对于退休养老金的提高也是有很明显的影响的。

①养老金计算公式方面的影响。按照养老金计算公式，社平工资是计算养老金使用的一项关键因素。比如说基础养老金部分，按照100%档次缴费一年可以领取1%的退休上年度社平工资。除了基础养老金以外，还有过渡性养老金。这种情况下，社平工资越高，养老金待遇自然是越高。

②养老保险个人账户的影响。养老保险个人账户是按照缴费基数的8%记入个人账户。社平工资越高，个人账户记录钱数就越多，个人账户的规模也越来越多，退休时计算领取的个人账户养老金也会越高。

第三，加大了养老保险基金收支压力。通过第2项内容可以知道，社平工资越高，退休养老金也越高。这种情况下，养老保险基金的压力就会越来越大了。

有人可能说，养老保险制度的设计没有考虑到收支平衡吗？现在的养老金制度，是以支定收，略有结余，留有部分积累为原则。根据财政部的数据，2023年末我国职工养老保险基金累计结余接近6万亿元，但是不足养老保险基金一年的支出。

其实在静态模型下，如果社会平均工资不增长，60%基数缴费的基础养老金回本时间才108个月。但是如果考虑到丧葬补助金和抚恤金，社平工资的增长，养老金的增涨，回本时间会更短。

也就是说，目前的养老金缴费和待遇模式，仅靠个人的缴费和待遇平衡是无法实现的。像一个女同志缴费15年养老保险，50岁退休，养老金按人均预期寿命计算可以领到30年。以预期寿命为目标的情况下，算上丧葬抚恤待遇，人均领取的钱数是个人缴费的3到5倍。

要想实现养老保险基金的收支平衡，不外乎三种解决方案：一是逐渐加大财政补贴力度，仅2022年各级财政补贴职工基本养老保险基金已经达到了1.3万亿元。二是逐渐吸纳更多的参保人，近年来每年新参保的人数都达到了2000~3000万人，但是这源自于过去的参保率不高，因此还有很大的扩面空间。三是推动延迟退休，这可能是大多数人都不想看到的。但是不一定跟大家想象的那么差，毕竟还有弹性退休可以选择的。

总体来说，随着社会平均工资陆续突破1万元，退休老人的养老金待遇确实是越来越好，但是养老金的压力也是越来越大了。#社保知识知多少#

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东党安3958上海年平均工资34707元,大家达到了吗?
吴侮宽17677872760 ______ 还好达到了~~~不过还属于生活在社会最底层

东党安3958上海市上年度职工月平均工资是多少 -
吴侮宽17677872760 ______ 2015年上海市职工年平均工资为71269元,月平均工资为5939元.

东党安3958上海市去年平均工资是多少? -
吴侮宽17677872760 ______ 上海市人力资源和社会保障局、上海市统计局发出《关于公布上海市2008年度职工平均工资及增长率的通知》的文件.文号为:沪人社综发(2009)15号. 文件指出:2008年度全市职工平均工资为39502元,月平均工资为3292元,比上年增长13.8%.凡按2008年全市职工平均工资计算的事项,均按本通知标准执行.

东党安3958上海平均工资
吴侮宽17677872760 ______ 2008年度上海市职工平均工资为39502元,月平均工资为3292元,比上年增长13.8%

东党安3958今年上海市的平均工资在多少呢? -
吴侮宽17677872760 ______ 2010年还没过完呢.2009年度,上海全市职工的年平均工资为42789元,月平均工资为3566元

东党安3958二零一五年上海市的平均工资会比二零一四年的上海市平均工资高吗 -
吴侮宽17677872760 ______ 由于CPI的涨幅不是负增长,因此历年的上海工资均呈现上升走势,2015年公布的平均工资一定会比2014年公布的高,且基本在5%-10%的涨幅.

东党安39582017年上海平均工资是多少
吴侮宽17677872760 ______ 2017年还没有结束,无法统计上海市职工平均工资,现提供2016年数据供参考:2016年上海市职工平均工资为78045元,月平均工资为6504元,比上年增长9.5%.上海市人力资源和社会保障局《关于本市2016年职工平均工资有关事宜的通知》沪人社综发〔2017〕106号各区人力资源和社会保障局,各有关委、办、局,各控股(集团)公司、企业(集团)公司,各有关单位:2016年本市职工平均工资为78045元,月平均工资为6504元,比上年增长9.5%.凡按2016年本市职工平均工资计算的事项,均按本通知执行.2017年3月29

东党安39582012上海居转户的要求之一是连续3年社保缴费基数高于社平2倍,那工资应达到多少呢?
吴侮宽17677872760 ______ 2010年的上海社平工资为3896元,2011年4月至2012年3月以此数据的60%作为上海的最低缴费基数,其二倍(你的工资)就是7792元.这个数字每年4月份变更一次,一般都会上涨9%左右. 历年的数据请参考: http://hi.baidu.com/mh1954/blog/item/e7e511c3628ef5cfd1006091.html

东党安39582014年上海平均工资是多少 -
吴侮宽17677872760 ______ 2014年4月14日上午上海市社保局公布公布,上海市2013年度职工平均工资为60435元,月平均工资5036元. 而2014年度的平均工资要到2015年的4月份才会公布,作为2015年社保金调整的依据.根据2014年上半年来看,2014年上海平均工资的涨幅同比可达14%,居全国之首.

东党安3958上海市20l8年平均工资多少? -
吴侮宽17677872760 ______ 上海市2018年社会平均工资调整为7132元,在2017年的6504元基础上增加了628元. 这件事对我们员工来说意味着收入减少,原因是社保基数从4月1日起将会相应地提高至7132元,当然还是会有很多公司社保为了降成本,基数按比较低的金额交的,但是不合规的,社保基数如果为7132,那么对于工资低于7132的员工,在没有加薪的情况下,每月收入肯定会减少的.

（编辑：自媒体）