23岁小伙打工期间猝死宿舍
云南一位年轻的小伙子，怀揣着对未来的憧憬和奋斗的勇气，背井离乡来到苏州打工。
然而，令人痛心的是，他只工作了短短一个月，就在宿舍中突然死亡......
近日，云南昭通人徐先生称，8月14日，23岁的弟弟打工期间不幸猝死在宿舍。
因为难以认定工亡，目前家属与劳务公司及厂方尚未就善后事宜达成一致，希望媒体关注、帮助。
据徐先生透露，他与弟弟（死者小徐，出生于2000年2月）很小的时候，父母就因病去世了，是奶奶含辛茹苦把他们养大，多年来三人相依为命。
由于父母离世早，弟弟很早就辍学外出务工。
今年7月4号，小徐来到江苏苏州打工，与当地一家名为“苏州蓝领通网络科技有限公司天长分公司”（徐先生称最初签订合同的是另一个公司，后改为该公司）签订了劳动合同，被安排到“苏州佳世达”公司工作。
合同自2023年7月4日起，至2025年7月3日止。
据悉，该公司是一家生产电子产品的企业，小徐在厂里不定期上白班和夜班。
8月14日晚上11点多，徐先生突然接到当地警方电话，说他弟弟被发现猝死在宿舍。
事发后，苏州当地警方委托司法鉴定机构对他弟弟的血液进行了鉴定。结论是：送检血液中未检出美沙酮、敌敌畏、乙醇等物质，排除他杀（刑事案件）可能。
“警方说，我弟弟是当晚8点半被发现猝死在宿舍的。”徐先生表示由于，尸检费用较大，他工作时间不长，经济能力有限，所以暂时未做尸检。
但徐先生调查发现，他弟弟在工作期间劳动强度比较大，可能是过劳导致死亡的！
徐先生提供的一份小徐工资单显示，8月10日至12日，小徐两天的刷卡工时为21小时，刷卡工资为360元。“也就是说，弟弟每天的工作时间达到了10.5小时”。
通过查询弟弟的出勤记录，徐先生还发现，他每天的出勤开始时间至出勤结束时间都在12小时左右，除去吃饭时间，每天工作时间都在10个小时以上。
7月24日至8月5日，小徐更是连续上了13天的夜班。“每天出勤开始时间为19时40分左右，出勤结束时间为次日8时20分左右，最晚的达到8时58分。”他认为，他弟弟的猝死与长期加班、连续上夜班有一定关系。
徐先生表示，小徐是成人，之前配合企业加班符合法律规定。
徐先生在事故发生后，也与涉事公司相关负责人就弟弟的善后事宜协商多次，一直没有达成一致意见。
对方的理由是：小徐的离世纯粹是一起意外事件！事发前两天，即8月12日、13日是小徐的正常休息时间。8月14日，小徐没有上班，后来发现猝死在宿舍，因此很难认定为工伤（亡）。
据悉，出于人道主义，公司愿意补偿小徐家属3万元至5万元。
不过死者家属提出的要求是补偿8万元至10万元，涉事公司则表示不能接受。
徐先生咨询了当地的人社部门。对方称像他弟弟这种非工作时间、工作地点发生的猝死，确实很难认定为工伤（亡），建议家属和劳务公司、厂方协商解决善后问题。
徐先生说，弟弟去世的消息还瞒着奶奶，老人家年纪大了，受不了刺激。
而小徐的遗体仍在殡仪馆存放，徐先生希望善后问题早日解决，好让弟弟早日入土为安。
对此，专业律师给出了意见——
希望涉事公司和死者家属能好好协商，给出一个双方都能接受的合理方案吧！
年轻的生命就这样消逝，实在可惜！愿逝者安息。
谭饶蚂1917工人在工厂宿舍因病死亡,工厂因承担多大的 责任,急急在线等答复谢谢 -
益选魏15526788568 ______ 如果是因病在非工作时间、非工作地点死亡的,不属于工伤,企业一般不承担赔偿责任.除非其死亡与企业宿舍管理有直接原因复.可以要求企业给予适当人道主义补偿,但这要看企制业自己是否愿意.如果是因职业病造成死亡的,按照职业病的法律规定,企业应承担赔偿责任,按工伤待遇处理.无论哪种原因,建议先与企业协商解决.协商不zhidao成,可以分不同情况处理.律师意见.望采纳.
谭饶蚂1917工人在宿舍突然死亡 老板要负怎么责任 -
益选魏15526788568 ______ 如果工人本身的病不是打工时所导致的职业病,老板只有道义上的责任,不是赔多少钱的问题,而是愿补肋多少钱,比如说伤葬费、家庭困难补助费等.
谭饶蚂1917我弟弟在南方一家工厂打工,在自己出租屋内晚上睡觉猝死,算工伤吗?不算工伤的话,工厂方面有责任吗?能要求其赔偿吗?配偿额度是多少? -
益选魏15526788568 ______ 如果能证明是过劳死的话,应该是算工伤,这个要医院鉴定才行
谭饶蚂1917工人在工地睡觉猝死 -
益选魏15526788568 ______ 不是在工作地点,也不是在工作时间,而是在休息睡觉时间死亡,不可能按照工伤死亡处理的,工伤保险条例规定的很明确,
谭饶蚂1917员工休息时死亡,外宿.劳动强度很大.请问是什么原因造成死亡,能否坚定于工伤. -
益选魏15526788568 ______ 须医学确定是否系因公或职业病死亡,认定为工亡后,方可享受工伤保险待遇.如无工伤途径不通,可以证明有过错方的,可请求人身损害赔偿 纵横法律网 李彦瑾律师
谭饶蚂1917帮人打工突然猝死,家人把人带回家了,不知道是怎么死亡的,请问还可以报案么?能追究老板的法律责任么 -
益选魏15526788568 ______ 如果是在上班期间猝死构成工伤,如果企业买了工伤保险报保险赔偿,如果企业没买工伤保险,可以要求企业赔偿.
谭饶蚂1917在工地上干活中上午十点多感觉身体不舒服,回宿舍休息小时后猝死算不算工伤或工云 -
益选魏15526788568 ______ 工伤有明确的界定的,有很多是因为自身的原因有时会突然猝发,这个需要法检,看看是否与工作有直接联系,如果有是工伤,如果没有不是工伤,但工地负责人有疏忽大意责任,需要进行连带赔偿责任.
谭饶蚂1917你们信不信在网络上的一则新闻,一23岁小伙饿死家中,原因是懒不想动
益选魏15526788568 ______ 小伙子不可能耐得住饥饿的,有可能他是对人生绝望了,想自杀,才这样的.
谭饶蚂1917男子KTV打工深夜猝死 老板要求支付赔偿款23万跑路是怎么回事. -
益选魏15526788568 ______ 014年7月,郑州市管城区李女士的儿子杨某到位于航空港区的一家KTV工作,工作时间为每天12小时,杨某以上夜班为主,从下午6点到第二天凌晨6点.同年12月13日,悲剧发生了,大约凌晨4点,客人基本离开,杨某和其他工作人员在打扫卫...