个人监护档案包括哪些资料

       职业卫生管理系统之劳动者健康档案监护

       职业卫生管理系统之劳动者健康档案监护是一种专门用于记录和管理员工职业健康信息的智能化系统，这个系统的主要目的是为了提供一个全面的、持久的员工健康记录，以促进职业病的预防、诊断和管理工作。

       以下是职业卫生管理系统之劳动者健康档案监护的一下主要功能特点：

       1、个人健康档案：为每个员工建立一个详尽的健康档案，包括个人基本信息、职业病史、职业暴露史、健康检查记录等。

       2、健康检查管理：记录和管理员工的定期健康检查情况，包括体验报告、生化指标、X光片等，确保员工的身体状况得到及时关注和处理。

       3、职业危害评估：对员工的工作环境进行评估，记录职业危害因素，及时采取预防措施，减少职业病发生的可能性。

       4、数据分析与报告：提供对职业健康数据进行分析和报告的功能，帮助企业了解整体健康状况，及时发现问题并制定相应的改进措施。

       5、职业健康智能化培训：系统可以创建职业卫生相关课件及视频，系统根据不同类型企业及不同岗位的劳动者推送学习内容，劳动者通过学习课件累计学分，系统定期进行分析汇总，自动创建培训计划并生成培训报告。

       职业卫生管理系统通过信息化手段，整合了多方面的职业健康管理资源，为企业提供了更科学、更高效、更全面的职业健康管理服务。

向矿祥4973用人单位如何为劳动者个人建立职业健康监护档案?
戈吕相15365284558 ______ 用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照有关规 定妥善保存.职业健康监护档案包括下列内容: (1) 劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等 情况. (2) 劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史. (3) 历次职业健康检查结果及处理情况. (4) 职业病诊疗资料. (5) 需要存入职业健康监护档案的其他有关资料. 安全生产行政执法人员、劳动者或者其近亲属、劳动者委托的代理 人有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案. 劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件, 用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章.

向矿祥4973职业健康监护档案的具体内容包括哪些?
戈吕相15365284558 ______ GBZ/T 225—2010《用人单位职业病防治指南》 4.1.11 建立、健全劳动者职业健康监护档案 根据规定,用人单位应为存在劳动关系的劳动者(含临时工)建立职业健康监护档案. 劳动者名册应按照上岗前、在岗期间和离岗分别建立存档. 职业健康监护档案应包括以下内容: —劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文仁程度、嗜好等一般概况; —劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史; —相应工作场所职业病危害因素监测结果事; —职业健康检查结果及处理情况; —职业病诊疗等劳动者健康资料.

向矿祥4973职业卫生档案职业健康监护档案包括哪些内容? -
戈吕相15365284558 ______ 用人单位职业卫生档案包括:职业危害的种类,本单位职业卫生管理组织,职工总人数,接触有害因素的人数及性别分布,生产工艺流程,有害作业点的分布情况,有害因素的强度,职业病防护设施的有关情况,职工健康监护情况,职业病人登记情况. 职业健康监护档案包括:工人的基本情况(姓名、性别、住址、文化程度),接害职业史,既往病史(重点记录职业禁忌症,职业接害可能导致的疾病)自觉症状及体症,一般体格检查,根据接害物针对性健康检查和仪器检查.(接尘的拍片,接触二甲基甲酰氨的要化验肝功能,接触苯的要化验血液等)

向矿祥4973用人单位是否要建立职业健康监护挡案,如需建立,该档案应包括哪些内?
戈吕相15365284558 ______ 用人单位应当建立职业健康监护档案职业健康监护档案应当包括下列内容: (1) 劳动者的职业史和职业中毒危害接触史; (2) 相应作业场所职业中毒危害因素监测结果; (3) 职业健康检查结果及处理情况; (4) 职业病诊疗等劳动者健康资料.