首页 >>  正文

从事粉尘噪音的补偿

来源:baiyundou.net   日期:2024-09-28

巩贴砍4758我在公司工作了11年了,我们公司是做机械制造的,平时在车间工作噪音大,粉尘大在2011年公司体检时 -
林忠岚13297512475 ______ 没有在公司十年就有权辞退,至于赔偿就要看你的劳动合同了!一般情况是满一年赔偿一个月工资的赔偿也就是说你五年给你五个月工资作为赔偿

巩贴砍4758在粉尘较多噪声大的地方工作,劳动法中有没有提出年休的说法?(比如一年有7天或15天带薪休息的) -
林忠岚13297512475 ______ 劳动法中年休假的天数是按你工作年限来算的(总工作年限,不是在本单位的工作年限),工作满一年即可享受,1-10年有5天,10-20年有10天,20年以上15天,若有寒暑假、或当年请事假20日以上且按单位规定不扣钱,或当年请病假累计满2、3、4个月的,不再享受带薪假期.

巩贴砍4758受碎石厂噪音,灰尘污染可以要求赔偿吗 -
林忠岚13297512475 ______ 噪声污染属于侵权行为,可找环保部门做鉴定,作为证据后可起诉要求承担侵权责任.

巩贴砍4758富士康对工作环境有躁音和粉尘危害的工作岗位没有岗位津贴!这合法吗? -
林忠岚13297512475 ______ 如果长时间在粉尘噪音的工作环境下,有权索取岗位津贴

巩贴砍4758公司让自己去做70元的离职体检靠谱吗,工作接触粉尘,金属颗粒,异丙醇,酸性胶,噪音,气动电动磨具 -
林忠岚13297512475 ______ 公司让自己去做70元的离职体检不靠谱,工作接触粉尘,金属颗粒,异丙醇,酸性胶,噪音,气动电动磨具,应该由单位承担体检费用. 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同. ...

巩贴砍4758从事粉尘作业人员工作多少年应换岗,国家有规定吗? -
林忠岚13297512475 ______ 从事粉尘作业,没有经常更换岗位的说法. 根据规定,企业应当为员工配发相关呼吸防护用品,确保职业健康. 由于粉尘吸入后可以导致尘肺发生.由于粉尘进入肺部,会导致肺部组织纤维化,这就是尘肺病,是一种致残性疾病,且不可医疗...

巩贴砍4758工作5年了(实际合并共计9年)我的工作环境有粉尘,我想终止劳动合同,有补偿吗? -
林忠岚13297512475 ______ 那要看你有没有职业病了,看你们公司有没有违反劳动法了.自己看一下劳动法看你们公司违反了那些规定,觉得有职业病再去职业病鉴定机...

巩贴砍4758企业粉尘污染和噪音如何进行民事赔偿污染的范围如何确定
林忠岚13297512475 ______ 搜集证据,通过民事法庭审判就可以.

巩贴砍4758在工地上吸入粉尘太多,声音嘶哑了怎么办? -
林忠岚13297512475 ______ 多吃猪血 黑木耳 清肺的 再吃些胖大海 工作时尽量戴口罩吧!

巩贴砍4758劳动法规定矿井工作现场存在粉尘和噪音的怎么办? -
林忠岚13297512475 ______ 一是给一线工作员工发放个人防护用品,二是督促企业改进,三是可以到环保局或劳监大队举报.

(编辑:自媒体)
关于我们 | 客户服务 | 服务条款 | 联系我们 | 免责声明 | 网站地图 @ 白云都 2024