工地不带安全帽罚款通知

甄淑娣1610工地上班没系安全帽带,在不知道的情况下被偷拍然后罚款.可以告侵犯肖像权吗? -
田诸水19885057054 ______ 工地有工地的规章制度,像你这种情况不戴安全帽,属于违规行为.安全起见.工地安全员拍照是为了证据确凿.为了安全拍照罚款是有依据可行,不是触犯肖像权.

甄淑娣1610没带安全帽带民工被罚款违法吗? -
田诸水19885057054 ______ 违法,公司的规章如果有规定可以对你进行处罚.城建和安检检查查到你,也可对你进行对你进行处罚.

甄淑娣1610工程上的,在施工时有一员工未戴安全帽子给予50元处罚请帮我做个处罚单 -
田诸水19885057054 ______ 只要把意思讲明白 就可以了 比如 某员工违法公司规章制度,根据制度罚款50元 最后落款 领导签字 盖公司章就可以了

甄淑娣1610“进入工地要戴安全帽”是由什么法律或法规作出的规定? -
田诸水19885057054 ______ 这只是个工地为了安全施工的要求,就好像你上飞机要系安全带一样,谁给你规定了?但是大家都知道

甄淑娣1610在上海对不戴安全帽,安监局可以罚款1万元吗 -
田诸水19885057054 ______ 安监局罚款,看起来像是施工现场,不像是骑车.如果是施工现场是应该重罚的,1万元好像有点多,我们公司罚一两百,不过如果屡教不改也许是有必要重罚,不重罚恐怕施工单位不愿意管理不愿意改.

甄淑娣1610我去上班的途中忘记戴安全帽进入生产区域甲方罚了我们部门200,但我们部门罚我两千违法吗,应该怎么办? -
田诸水19885057054 ______ 你去上班途中忘记戴安全帽进入生产区域,被甲方罚了部门200元,是出于对违反安全生产行为的惩罚,并无不当.事情因你而起,接受相应的处罚是必要的.但部门罚你两千元的做法是违法的,侵害了你的合法权益.你有权要求部门拿出罚你两千元的法律依据(例如单位经职代会审议通过并宣贯至每一位员工的规章制度),否则可以拒绝.因此而产生的纠纷属于劳动争议,可通过向劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁的方式予以解决.

甄淑娣1610建筑工地罚款通告怎么写 -
田诸水19885057054 ______ 您好!阁下所属之施工队在xx步行街工地施工时,有违反本工地《施工管理规定》条例之行为,并被本公司现场巡查人员即场予以查获、纠正,现本公司根据施工处罚规定特给予贵司罚款如下:(具体违规事项见下表) 序号违规日期违规人具体违规事项罚款备注 12003/5/28余中平防火不到位￥600.00用灭火器一瓶,赔100元. 22003/5/29陈家明吸烟￥50.00 请贵司于收到本通知书之日起三天内前来本司缴交上述罚款,否则本司将会在贵司的工程款结算时予以扣除. 特此通知!

甄淑娣1610我在工地没带安全帽让安检看到,罚工地1000元,工地让我自己承担,这 -
田诸水19885057054 ______ 那你就承担了,以后不要不带安全帽 毕竟人家罚款是想你记住教训,为你的安全着想

甄淑娣1610工地上不带安全帽发钱和法吗?
田诸水19885057054 ______ 合法,为了工地上民工生命的安全,要带安全帽安全带,

甄淑娣1610我是监理单位的,最近甲方规定,工地上要是有人没带安全帽被他们发现而我们没发现的话要罚款500,合理么? -
田诸水19885057054 ______ 你们的合同上有没有写到这一条?甲方在提出这一条建议的时候有没有提出过修改合同?若合同上没有说明这一条且没有修改合同的话,你们公司可以起诉甲方.