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干了十几天没发工资

来源:baiyundou.net   日期:2024-08-26

#美债若违约将如何影响全世界##美国债务违约真的要来了吗#

文/君剑

12日据环球网报道,随着美国债务危机激化,违约风险增加,五角大楼终于也憋不住了,开始加入口水战,美军高层警告违约将损害美军,并且将“便宜了中国”。

(奥斯汀在国会作证)

报道显示,美防长奥斯汀、参联会主席米利等人都已经赶赴国会作证,他们试图说服国会想办法提升债务上限,以避免出现违约情况。奥斯汀声称,如果违约发生,美军遭受的最直接影响,就是发不出工资。

(米利)

但同时,奥斯汀和米利等人还没忘记扯上中国,他们声称中国将会“利用美债违约”,并强调这将是美国的“重大战略错误”。米利也声称,如果美国拖欠债务,中国就更有理由将美国定义为“衰落的国家”,而美国的风险将会增大,中国“将更有胆量”。

其实从奥斯汀和米利等人的表态来看,五角大楼最关心的还是工资,毕竟军工复合体最关注的无非也就是钱。但他们要想提前讨工资,也得有个借口,所以就拿中国来说事。这种操作其实没什么新意,美军每次找国会要拨款,玩的都是这样的套路。

(五角大楼)

但事实上美国的债务问题完全是自己搞出来的,这本身也是美国政治内讧的一种现象。俄罗斯就看得很清楚,俄方认为,美国不过是在搞“仪式性流程”,因为美国已经多次出现违约危机,最终的结果就是国会两党互相妥协,达成债务上限的提高。俄罗斯还指责美国滥发美元,导致通胀问题的出现,这不仅危及美国的金融根基,也会影响世界经济的发展。

(美国财政部)

美国不断举债,因此债务上限已经是多次上调,这也导致美国目前积累了31.4万亿美元的超级上限,但美国还想举债,而时间已经所剩无几,今年年初上限就被触及了,现在留给拜登的时间也已经不多,如果没有合适的方案,有可能在6月1日开始,美国就将无法支付账单,违约风波就可能会变成现实。

(特朗普认为美国“可以违约”)

拜登的对手特朗普,现在也是围观不怕事大,居然声称“该违约就违约”。特朗普认为,共和党人压根不用担心后果,因为民主党人一定会做出妥协,最终问题解决方案还是能够通过。

不过赴日本参加会议的美财长耶伦猛烈驳斥了特朗普,耶伦声称,一旦违约出现,将严重冲击美国,并将祸及全球。耶伦坚称,美国“永远不能违约”。

(耶伦)

虽然这样说,但耶伦也没什么太好的办法,她只是强调提高债务上限,这是“不那么糟糕的选项”。

美国的债务上限,其实早就超过了美国的GDP,这也是一颗超级重磅炸弹,如果出问题,后果将不堪设想。而近期美国的金融机构持续爆雷,也正说明美国的金融霸权已经是危机四伏了。

归根到底,这其实是美国自己的事情,和中国并没有关系。只不过美国的一些政客,还有美国军方的一些人员,为了他们的私利,总会有意无意地扯上中国。当然这一次,美国是转移不了视线的。美债的问题是美国自己搞出来的,那美国也就自己收拾烂摊子吧。

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暨浩香3288我干了十五天,老板不给工资 -
严徐邱13226613556 ______ 收集能证明劳动关系方面的证据去劳动监察部门投诉: 1)双方签订的劳动合同; 2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3)用人单位为劳动者...

暨浩香3288我在这干了十多天,老板不给工资怎么办?劳动局会管吗? -
严徐邱13226613556 ______ 会管的. 你打12333劳动仲裁委电话 首先你得有合同 厂服 以及工牌 其中的一样 只要能证明你在他厂里上个班 几号上的 就可以找劳动仲裁委帮你 假如你胜诉了 也得等很久

暨浩香3288干了十天工作,私人厂老板不给发工资该怎么办 -
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暨浩香3288工作做了十几天拿不到工资怎么办 -
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暨浩香3288几天老板不给工资,说干了十几天不发工资 -
严徐邱13226613556 ______ 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.

暨浩香3288工资紧急问题 - 想要辞职请问有没有工资拿,工厂说做10几天不能发工资,
严徐邱13226613556 ______ 由于你并未与工厂签订劳动合同,那么仅以你只工作了12天的情况分析,这期间可视为试用期,你对该工厂不满意,是可以随时离开的. 工厂所谓的“做10几天不能发工...

暨浩香3288只做了10天不在企业干了企业不付工资怎么办 -
严徐邱13226613556 ______ 按规定,超过7天就应该付工资的 去 劳动仲裁

暨浩香3288在一家企业上班10天还没发工资,老板说现在没钱发工资过几天再发工资,问他到底几号发工资 -
严徐邱13226613556 ______ 不合法.《劳动合同法》第八十五条: 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;

(编辑:自媒体)
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