轻微工伤一般怎么赔偿
本文转自：人民日报客户端
欧阳梦柔
“如果没有检察院的帮助，我们真不知道要多久才能拿到赔偿金，我父亲才能安心治疗”。2023年6月5日，横峰县新篁办事处陈村湾村刘家坞村民兰某旺妻女到横峰县检察院送来锦旗时说道。
今年4月10日，兰某旺在抚州临川一建筑工地务工时，因他人操作失误，兰某旺被一排长达四、五米的钢管压得当场晕倒，当即被送往临川区第一人民医院治疗，检查结果为腰椎压迫性骨折。这让本不富裕的家庭雪上加霜，更让濒临崩溃的母女惊慌痛苦。在用工单位只答应赔偿1万元、且医院“停”药的情况下，4月12日上午10点，兰某旺小女儿兰某拨通了宣鹏的电话。“宣检察官，我爸爸在工地上摔伤，现在躺在医院不能动啦。我妈妈存了你的电话，我只有向你求助了，呜呜呜……”，“你别哭，把具体情况跟我说说。”宣鹏回答道。
兰某旺系横峰县脱贫户，精准扶贫期间由横峰县检察院检察委员会专职委员宣鹏对接帮扶。宣鹏立刻联系了驻村第一书记杨建平，杨建平表示应尽快出发，这样能尽早给无助的兰某旺一家带去些许安慰。经请示院党组书记、检察长张传志意见后，张传志检察长要求“立即前往事发地，第一时间依法维护农民工合法权益”。宣鹏火速商请县司法局法律援助中心律师组成法律援助小组一同前往。12点刚过，陈村湾村另外一家帮扶单位县太平财险公司也派出2人加入行动。恰逢这天天公不作美，一直下着滂沱大雨，近200公里的路，5个人风雨兼程，硬是跑了足足3个小时。
询问患者病情、查看住院资料、咨询主治医生、联系劳动部门，下了车便直奔病房的5个人，有条不紊的忙碌了起来。经过2个多小时的紧张工作，诸如病状研判、医院用药等得以落实。当宣鹏向兰某旺询问赔偿意愿时，兰某旺表示，希望用工单位能合理赔偿全部的医疗费并给与一些经济补偿。
“唉，这赔偿金也不知道能不能要得到，我这工地上的工也做不了了”。看着兰某旺和其家人愁苦的表情，宣鹏当即表示尽己所能帮助协调解决这起工伤纠纷。
4月13日，当法律援助小组与用工单位负责人提出近12万元的赔偿要求时，对方包工头表示最多只愿意在原来的基础上多加1万。调解过程中，宣鹏多次与用工单位负责人从法理人情两方面进行客观的分析,不断对负责人进行耐心细致释法说理。并强调经过头天下午在医院的全方位取证，我方以事实为依据，以法律为准绳，要求12万元的赔偿并不是狮子大开口，表示用工方可以请自己公司的法务人员参与谈判。
最终，用人公司同意向兰某旺支付一次性经济补偿金91600元及全部医疗费共计10余万。
经过近两个月的治疗，兰某旺的伤情好转，用人公司也将赔偿金全额打到兰某旺的账户中。至此，这起工伤赔偿纠纷成功得到了化解。
近年来，横峰县检察院立足检察职能，结合我为群众办实事，及时为困难群众提供有效的法律帮助，切实防止农村地区困难群众因案致贫返贫，缓解事故给其家庭带来的伤害，为受害群众解决实际困难，让其感受到检察温情，为乡村振兴贡献检察力量。
在开展民事支持起诉的工作过程中，横峰县检察院持续深入落实“以人民为中心”的发展思想，聚焦诉讼能力偏弱的特殊群体，综合运用提供法律咨询、协助收集证据、提出支持起诉意见、协调提供法律援助等方式为寻求诉讼救济的特殊群体提供无偿法律帮助。借助各方力量，最大限度、最大可能地维护好当事人双方的合法权益。从而化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定。
时肩谭1244轻微伤怎么赔偿 -
丁宏和17640312504 ______ 计算各种需赔偿费用数额:医疗费(包括治疗费、美容费等实际发生的费用)、护理费、误工费、住院伙食补助费、后续治疗费.保留警方的出警记录、目击证人证言等证据,向法院提起诉讼即可.
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丁宏和17640312504 ______ 一、工伤赔偿要劳动能力鉴定委员会根据劳动者受伤的程度和部位作出综合的评析之后,作出的伤残鉴定级别,在根据相应的级别要求公司和社保部门在各自的范围内作出相应的赔偿; 二、法律依据《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤...
时肩谭1244农民工轻微工伤事故赔偿多少
丁宏和17640312504 ______ 没有工伤保险,也应由施工单位赔偿.赔偿项目包括住院治疗费和期间的误工费,误工费按实际工资计算.
时肩谭1244轻微工伤一般索赔程序怎么样的 -
丁宏和17640312504 ______ 轻微工伤索赔程序:首先,进行工伤认定,然后劳动能力鉴定,结果出来后,根据伤残等级与用人单位协商赔偿,用人单位不赔偿或者协商不一致的,可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以依法进行起诉.
时肩谭1244左手食指第一节手指骨头轻微裂开一工伤怎么赔偿 -
丁宏和17640312504 ______ 工作中受伤属于工伤,达不到十级伤残,可按工伤不够伤残等级赔偿. 工伤受伤伤情较轻,够不上伤残等级,赔偿标准如下: 1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%) 2、住院伙食补助费:住院天数*100元/天*70%(社保支付) 3、护理费:住院天数*50元/天(单位支付) 4、交通费:300-1000(社保支付) 5、停工留薪工资:本人工资*停工留薪期(以劳动局鉴定为准)(单位支付) 如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿均有单位承担,如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于劳动者实际工资,差额部分由公司补齐.
时肩谭1244工伤轻伤赔偿金额怎么算?
丁宏和17640312504 ______ 在工伤发生后,如果需要购买工伤保险,那么工伤轻伤赔偿金额的计算公式是多少?下面我们就来了解一下工伤赔偿的相关知识.首先,我们需要了解的是工伤的赔偿金额...
时肩谭1244请问我这应该怎么赔偿?属于几级工伤?
丁宏和17640312504 ______ 您好,我是在校学习法律的大学生,希望我的回答能帮助您 1:首先您这是工伤,应当赔偿您的医疗费用,医疗转院的交通费用,后续治疗和保养费用,以及按照因公出差标准给您住院期间的伙食费.所有工资按照因公出差标准给付. 2:如果您没有签劳动合同,而厂方不给赔偿的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁. 3:工伤等级应当在基本治疗结束以后,根据您返回劳动的能力以及由于工伤导致您的行动力影响而定的.您的脑震荡如果没有对您今后造成生理和心理上的不便,一般不评价等级,也没有伤残赔偿. 根据以上,厂方赔偿款项应当是按工伤标准赔付.
时肩谭1244轻微工伤被辞退后能要求索赔吗 -
丁宏和17640312504 ______ 属于违法辞退,你有权要求继续上班或赔偿金. 赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资.
时肩谭1244工伤不是很严重,如果能够得到赔偿,可以适当减少一些赔偿金额
丁宏和17640312504 ______ 一. 修养一段时间后能否赔偿.工伤不是很严重,能否得到赔偿?工伤是一种常见的劳动纠纷,在一些工作场合或者工作中,会遭受到工伤.由于工伤事故的复杂性,在处...