镇政法工作总结
4月6日下午，山东政法学院召开就业指导工作领导小组(扩大)会议。
山东政法学院张祥云在讲话中指出，就业工作是当前学校工作的重中之重，要加强谋划，综合施策，精准发力，强化推动2023届毕业生尽早择业、尽早就业。一要认清形势，提高站位。高校毕业生就业工作事关国之大计、党之大计，事关社会安全稳定，学校各职能部门和单位要将思想和行动统一到党中央和国务院有关决策部署上来，强化使命担当，把就业工作作为一项重大紧迫的政治任务来抓。就业是学校全过程育人的重要组成部分，要深刻把握高等教育规律和学生成长成才规律，系统推进就业与招生、人才培养联动的长效机制。二要转变观念，深化改革。就业工作改革是学校“深化改革年”的一项重要内容，要主动转变观念，树立“全年关注、全员参与、全程指导、全链条推进”的就业工作理念;促进法考率向就业率的转化，积极探索提升考研率的路径，积极推动实现“互联网+”创业、出国留学等多样化就业渠道;逐步探索家校合作的有效途径和长效机制，改变“慢就业”、“不就业”等消极思想，打好就业工作改革攻坚战，展现就业工作新面貌。三要压实责任、强化落实。毕业生就业工作要取得扎扎实实成效，关键在于将各项举措落到实处，要深入实施就业工作目标责任制，强化项目意识，构建责任明晰、措施有效、保障有力的落实机制，加强考核监督，一级抓一级，层层抓落实;不断改进工作方式方法，用心用情推动就业工作。
山东政法学院校长吕涛对会议进行了总结并对就业工作的落实提出几点要求：一是态度要务实，提高服务意识，周到细致地做好各项就业指导工作，真抓实干、诚心诚意地帮学生找工作、办实事;二是责任要落实，就业工作改革攻坚行动、访企拓岗促就业专项行动、就业指导提质增效行动中的每项工作都要有人负责，每个学生都要落实一对一帮扶;三是工作要扎实，采取有效措施推进就业教育、就业信息、就业岗位、就业服务落地;四是数据要真实，就业数据都要经得起检查，严格执行“四不准”“三严禁”规定。
会上党委书记、校长与二级学院和研究生处党政负责人代表签订了《2023届毕业生就业工作目标责任书》;党委副书记赵斌宣读了《关于全力做好2023届高校毕业生就业工作的一封信》;党委委员、副校长蒋海升对2023年重点就业工作任务和访企拓岗促就业专项行动进行了解读;招生就业处处长张晓明宣读了《山东政法学院2023年毕业生就业工作方案》。
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