一周工资超过40个小时了

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一周工资超过40个小时了

来源：baiyundou.net 日期：2024-08-22

昨天是2023年的第一个工作日，鸭鸭就受到了一万点暴击。

乐视宣布实行每周四天半工作制：周三休息半天，考勤时间调整为连续的5小时，比如上午10点至下午15点、上午11点至下午16点都是符合规定的。

乐视在公告中表示，从结果来看，有些工作不一定非要在公司完成，这让公司之前计划推行的一周“四天半工作制”提前提上日程。

图片来源：@乐视视频

乐视认为，生活绝不是为了更好地工作，但工作一定是为了更好地生活，四天半工作制有以下好处：

1、有利于员工和家人及时就医。周三休息半天，员工不用请假可以更灵活安排自己和家人就诊，对自己负责，更是对家庭、对社会负责。

2、有利于缓解“周一工作焦虑症”。周三休息半天，员工可以去跑跑步、健健身或进行其他娱乐活动，能有效缓解这种焦虑。

3、有利于员工学习和提高专业技能。周三弹性工作能增加周二晚和周三晚学习时长，规避周末突击学习的弊端。

4、有利于提升家庭幸福感，可以更好的平衡工作与家庭。

图片来源：@乐视视频

好处我都懂，能不能带大家一起体验每周四天半工作制的快乐？

是谁羡慕哭了，我不说！

反正不是我，鸭鸭要去乐视看大门了（鸭厂鸭鸭厂魂，我不会离开鸭厂

）。

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匡衫程2386一周工作时间不能超过多少小时?如果超过了,又不给加班费,是不是可以到劳动部门举报,或者申请仲裁. -
公洪良15767793572 ______ 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体...

匡衫程2386想问下劳动法中规定的一周最多的工作时限是多少?超过了这个时限是不是要付加班费? -
公洪良15767793572 ______ 一般都是按照月计算的工作天数,没有按周计算的,当月日历天数减去法定假日,以及公休日,剩余的天数就是工作天数,再乘以8,就等于每月的工作小时,例如.五月31天,减去法定假日1天,再减去公休日8天,工作日等于22天,乘以8等于176小时,平均每周44小时,例如2月份28天,扣减春节3天,扣除公休日8天,等于17天,乘以8等于136天,平均每周34小时,所以,每月的工作天数是不一样的,全年平均工作天数是20.38小时,如果超出当月规定的工作天数,就应该计算加班,不能统一说每周40小时,

匡衫程2386国家规定一周的工时到底是多少? -
公洪良15767793572 ______ 国家规定一周工作时间为5*8=40小时.你公司有一天休息不违法,平时8小时以外算加班,工资按每小时1.5倍工资;双休日全天算加班计发日平均工资两倍.

匡衫程2386求助那位朋友能告诉我08年劳动法规定每名员工每周工作40小时,超过40小时应当怎么算薪水? -
公洪良15767793572 ______ 星期1到星期5`每天平均工作8小时`在这5天里`超过8小时开始计算加班费用` 系数为平时工资底薪的1.5倍` 周6周日为双休日`只要上班`就算加班`系数为平时工资底薪的2倍` 法定节假日的系数为平时工资底薪的3倍` 这些只是最低要求`目前还没有发现哪个企业或者老板会把这系数加高的` 只有扣的` 每工作7天必须要保证员工休息一天` ~_~ 希望对你有帮助`

匡衫程2386一个月工资按多少天来计算 -
公洪良15767793572 ______ 1(1)、公司不和你签订合同是违反劳动合同法的.,应当从用工之日起一个月内订立劳动合同,劳动合同期限应包括试用期. (2)、试用期最长不得超过6个月. (3)、从用工之日起满一个月不满一年不与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者支付...

匡衫程2386请问这种情况公司扣加班工资是不是违反劳动法的? -
公洪良15767793572 ______ 不违法.根据劳动法规定.上班时间一周不超过40个小时属于在合理范围以内. 根据劳动部的规定,如果是标准工时制,按照下列标准计算. 日工资=劳动者月工资/21.5天小时工资=日工资/8小时加班工资工作日加班=小时工资*加班小时*1.5 双休日加班=小时工资*加班小时*2.0 法定休假日加班=小时工资*加班小时*3.0 你的是七小时非标准工时所以要除以7小时

匡衫程2386新劳动法出台,我想提问? -
公洪良15767793572 ______ 劳动法规规定:劳动者每天工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息1天.劳动法...

匡衫程2386C语言程序设计1. 编写一个程序计算员工周工资,输入某雇员的每周工作时间(以小时计)和每小时的工资数,计算并输出他的工资.若雇员周工作小时超... -
公洪良15767793572 ______[答案] 错了,抱歉,刚才不能用C++,现在改好了 #include void main() { int a,b,c;//a-时间,b-工资,c-每小时工资 printf(＂Please inputemployee's wage_per_hour:\n＂); scanf(＂%d＂,&c); printf(＂Please inputemployee's work time:\n＂); scanf(＂%d＂,&...

匡衫程2386一周半天公休算不算违法 -
公洪良15767793572 ______ 我国法律规定每周工作40小时,且必须保证每周至少休息1天.超过的应支付加班费,否则都是违反劳动法的.

匡衫程2386求新劳动法的劳动工时详细说明加班费怎么算 -
公洪良15767793572 ______ 我是上海市劳动局的工作人员,回答你的问题:《中华人民共和国劳动法》规定,第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.后来修改为40小时. 第四十一条用人单位由于生产经...

（编辑：自媒体）