一周超过40小时算加班吗
据长沙广电星视频报道，近日，法国。一位中国女生在外上班被人力约谈，原因令她哭笑不得。原来，是因为她的工作时间太长了。
人力告诉她，一周规定工作35个小时，就算加班也要不超过40小时，否则就是犯法的。因为公司给你的工作量就是35小时的，“加班不是目的，没必要消耗太多时间在这上面。”
该女生表示，法国HR最常干的事就是催员工休假，因为假期太多了，不休完的话公司还得给员工发钱。
“2022年法国人一年休息144天，并且其中40天假期公司还得给员工付工资。如果每天平均工作时间超过7小时，还可以要求休假。”
有网友表示，应该用剩余时间享受生活，拒绝内卷。也有网友表示，在法国一般不加班的公司工资都不高。有些高收入行业，比方说房地产公司，软件公司，加班也很普遍。
【来源：长沙广电星视频】
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桑宣沾1267一周上班时间为40个小时,那我在加4个小时的班是不是就可以不加班了,包括周末也不加班 -
丘侨追13896464649 ______ 不太明白你的详细描述.首先,劳动法上规定的44小时已经被新法代替,现行劳动法律法规规定,一周工作不超过40小时,超出算加班.其次,加班不是劳动者的义务,所以没有必须加班这一说.换言之,如果你不同意,单位不可以强迫你加班.
桑宣沾1267劳动法规定每周工作时间是40小时还是44小时 -
丘侨追13896464649 ______ 劳动法规定每天工作8小时,每周不超过44小时,这多出的4小时是允许的加班的时间,即每周加班时间不超过4小时,是对劳动者的保护.
桑宣沾1267加班不得超过36小时,这36小时算不算是加班,应不应该给加班费 -
丘侨追13896464649 ______ 有加班费的,只是法律规定不要超过36小时是从保护劳动者休息的权利出发的.只要是加班,平时1.5倍,周六、周日2倍,过节3倍.
桑宣沾1267求新劳动法的劳动工时详细说明加班费怎么算 -
丘侨追13896464649 ______ 我是上海市劳动局的工作人员,回答你的问题:《中华人民共和国劳动法》规定,第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.后来修改为40小时. 第四十一条用人单位由于生产经...
桑宣沾1267劳动法 加班时间 确认 -
丘侨追13896464649 ______ 《中华人民共和国劳动法》规定,第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超...
桑宣沾1267请问,我一个月休息四天,按国家劳动法要多少钱一小时呢 -
丘侨追13896464649 ______ 我国实行的标准工时制的表述是这样的:每天不超过8小时,每周不超过40小时.每周至少休息一天. 也就是说,如果某一单位每天只上6.5小时,每周上六天,每周才上39个小时,周日只休息一天.这就是合法的. 如果超过了每天8小时,应当支付1.5倍工资;每天上班8小时,每周上六天的,单位没有安排劳动者调休的,应当支付2倍工资.
桑宣沾1267我的劳动合同约定一周工作4天,这种约定是否合法?超过4天的工作时间算不算加班,请详列法律依据,谢谢! -
丘侨追13896464649 ______ 约定属于合法,但超过4天不一定算加班.只有每周超过40小时工作时间,超过部分算延时加班.
桑宣沾1267加班时间如何计算呀? -
丘侨追13896464649 ______ 按照劳动合同法的规定,每天工作不得超过8小时,没周工作不得超过40小时,多出的时间都应该算是加班的,应该支付正常工作时间报酬的200%
桑宣沾1267EICC规定一工作周的时间包括加班不多于多少? -
丘侨追13896464649 ______ 一周的加班时间不超过10小时.
桑宣沾1267关于加拿大的工作时间我想请问一下,加拿大(多伦多)打工的日常工作
丘侨追13896464649 ______ 加拿大劳工法中关于工作时间的规定: 正常情况下,一天的工作时间是八个小时,一周工作5天. 按照政府的规定,一星期的工作时间不能超过40个小时,超过的时间要按...