首页 >>  正文

上班超过12小时举报有钱吗

来源:baiyundou.net   日期:2024-08-22

鲍菡些3992工作十二小时还无加班薪水这个能够去劳动局投诉吗 -
陈薇轮18178439314 ______ 可以.劳动法规定每天工作八小时,经员工同意加班的,加班每天不超过三小时,而且加班每月不超过36小时,加班应依法支付加班费.

鲍菡些3992上班十二小时是不是违法的? -
陈薇轮18178439314 ______ 劳动法规定一个月加班时间不能超过36小时,你们公司现在的这种情况,肯定已经超过了这个数字,员工的休息时间根本没有保证,已经违反了劳动合同法,可以到当地的劳动监察部门举报,或者申请劳动仲裁,维护自己的权利

鲍菡些3992违反劳动法12小时上班 -
陈薇轮18178439314 ______ 用人单位安排劳动者每天上班十二小时的,用人单位违法延长劳动者上班时间的,用人单位行为违法,劳动者可以向劳动行政部门投诉处理.另外,用人单位安排劳动者每天上十二小时的情形,属于用人单位安排劳动者加班的情形的,劳动者可...

鲍菡些3992上班12个小时违反劳动法规定吗 -
陈薇轮18178439314 ______ 肯定违法!举报需要准备 考勤卡:能证明超工时上班的证据 工资条、工资单、或者工资卡 证明自己的收入 考勤由为的重要

鲍菡些3992老板硬性规定我们每天上班12小时,请问这样违法吗? -
陈薇轮18178439314 ______ 肯定是违法的. 因为劳动法第三十六条规定: 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周不超过四十四小时的工时制度.第四十一条 规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.

鲍菡些3992工厂上班没有签劳动合同,没有休息日,每天上班12小时,这样的情况是否可以投诉? -
陈薇轮18178439314 ______ 如果在工厂上班超过一年,工厂没有提出与你签订书面劳动合同,那就是默认工厂与你签订了无固定期限劳动合同.这种情况就可以保留相关证据向劳动局投诉 1、签订劳动合同的法律规定:用人单位应在员工工作30天内签订劳动合同,如果用...

鲍菡些3992柜员上班超过十二小时可以投诉吗 -
陈薇轮18178439314 ______ 这个,如果超出正常上班时间加班然后老板有加班费的话,是不犯罪的 希望能对你有所帮助

鲍菡些3992怎么点亮超级旋风和3d秀图标 -
陈薇轮18178439314 ______ 超级旋风]:QQ旋风积分达到500分以上即可 点亮超级旋风方法: 1.只需500积分可以点亮超级旋风. 2.积分计算方法 a) 通过在线增加积分 在线每个小时增加2个积分,一天最多计算12小时,一共24分. b) 下载HTTP按照流量获得积分 每成功下载1M的文件算1分,不满1M的不计分.每天封顶50分. c) 下载BT按照次数获得积分 每次成功下载一个超过50M的BT任务,则增加10分,当天封顶50分. 用户一天最多可以增加的积分数 = 24 + 50 + 50 = 124 分 注意:只有使用你的QQ号登录使用超级旋风才会计算 3D图标目前已经停止点亮了,因为3D业务已经停止使用了……

鲍菡些3992劳动法全文物业管理算不算是特殊行业?它的工作时间12个小时算不算违法?可以举报吗? -
陈薇轮18178439314 ______ 1、劳动法规定:从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格. 劳动法里没有详细说明特殊行业包括哪些行业,但是个人觉得物业管理应该不属于特殊行业. 2、劳动法规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 您的这种情况是可以向当地劳动部门举报的,但是注意您要搜集好能够证明您一天工作12小时的证据,例如考勤记录等等.

鲍菡些3992每天几乎12小时工作时间,朋友们,你们呢?举报电话是什么?
陈薇轮18178439314 ______ 付出的和回报都是相对的平等! 如果你想举报我看就不必了,你认为你会告得到他吗? 你有理由但是他有钱,社会是黑暗的. 接受现实吧! 要是不开心就换地方吧. 我原来也做过你那样的事 但是吃苦的是自己

(编辑:自媒体)
关于我们 | 客户服务 | 服务条款 | 联系我们 | 免责声明 | 网站地图 @ 白云都 2024