工厂12小时上班合法吗

在广东湛江某工厂内，一名装卸工每日的工作态度让不少人都为之动容。这位装卸工每天工作时间是12个小时，从上班开始就往传送带上飞速搬运饲料，一直到下班可以搬250吨左右饲料。而这些饲料每吨只有两块钱，平均下来一天有500元左右。而且视频拍摄者黄先生表示：装卸工本身就是需要干快一点，差不多就是1秒卸1袋，根本没有偷闲的时间，太慢的话是没有人合作的。

因为这个工作的活比较累，对于身强力壮的成年人来说也是一个不小的体能，很多人觉得太累都离职了。而这名装卸工却表示，自己没有办法离职，因为家里面有四个孩子要照料，生活压力比较大。虽然很累而且经常会受伤，但是能多挣点钱，就让孩子们多一份保障。如今自己干了已经有两年了，也逐渐习惯了这样的生活节奏。

看到这一幕的网友们也都觉得非常动容：

“虽然说这位大哥确实很让人心疼，但我还是想要多说一句，如果家庭情况不好的话，实在没必要生这么多孩子，养起来也挺困难的，而且也不能让孩子的生活水平提高。”

“我发现现在很多家庭都是这样的，往往家里面不怎么有钱的家庭反而生的孩子更多，这究竟是为什么呢？”

“虽然我也是打工的，可是看到这位哥们这么拼命，其实心里也挺难过，生活真是太不容易了。”

其实小编觉得，劳动人民最光荣，虽然这份工作辛苦了一点，可是在孩子的心里，爸爸永远都是非常伟大的爸爸，是这个家庭的顶梁柱。虽然这位父亲现在辛苦了点，可是等到孩子长大以后，一定会好好回报他的。大家说是不是呢？

牛妻侧3761厂里上12小时符合劳动法吗? -
巫壮饰18640232087 ______ 除8小时以外的工作单位是否给了相应的加班费呢.超出的加班费是按不低于百分一百五十的工资的计算的.关于请假这一块,厂里应该有制定出相应的考勤制度吧,如果是制度范围内的,满勤不满勤不是谁说的就算的.压工资是不合法的,你可以向厂里进行协商,如果不行可以向当地的劳动监察部门进行投诉,他们会处理的.

牛妻侧3761公司上班每天上班12小时制,合不合法 -
巫壮饰18640232087 ______ 合法工作时间是每天8小时、每周五天、十二小时属于超过规定时间正常要给加班费、但如果公司不太正规也没办法

牛妻侧3761工厂上班加班时间过长是违反劳动法吗?比如连续工作十二小时没有休息! -
巫壮饰18640232087 ______ 连续工作12小时中途没休息时间,当然是犯法的!因为劳动法规定在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时.

牛妻侧3761化工厂工作12小时制是否合法 -
巫壮饰18640232087 ______ 依据《劳动合同法》规定每天工作不能超过8小时,特殊工种需要调整的每月加班时间不能超过36小时

牛妻侧3761公司让职工一天隔天上班每天工作12小时以上违法吗 -
巫壮饰18640232087 ______ 用人单位让劳动者每天工作12小时是违法的,劳动者可向当地劳动行政部门投诉,以维护自己的合法权益. 法律依据: 《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. ...

牛妻侧3761工厂上十二个小时的班我不同意,违不违法,我没有证据怎么办 -
巫壮饰18640232087 ______ 工厂一天上12个小时的班属于违反劳动法的行为,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款. 相关法律规定:《中华人民共和国劳动法》 第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款.

牛妻侧3761企业实行12小时工作制是否合理? -
巫壮饰18640232087 ______ 以下情况合理的:如果你是合同制工人,即你与单位签订就业合同中约定是12小时的;如果你是特殊工种,必须得工作12小时的如果你们在合同之外令有约定的工作是8小时的,但是另外四小时给了你加班费用的

牛妻侧3761要求工人上班12小时合法吗
巫壮饰18640232087 ______ 当然不合法.根据我国劳动法,工人每天最多工作8小时,这是不合法的!

牛妻侧3761员工上班12小时合法吗
巫壮饰18640232087 ______ 按法律规定一般的工种一天的工作时间是不能超过8小时的

牛妻侧3761每天12小时,每月29天班合法吗?我们厂每天都是12小时
巫壮饰18640232087 ______ ··严重违法,应当立即纠正. 劳动法规定——第四章 工作时间和休息休假 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时...