工龄超过20年被辞退怎么补偿

燕征程4635我在公司工作二十年,现被辞退,最高补偿是不超过十二个月的工资吗? -
刁冉都15782298010 ______ 首先看辞退原因是否合法.如果合法,应该是20个月的工资.如果不合法,2008年之后是经济赔偿金,2008年之前是经济补偿金.

燕征程4635一个老员工在那工厂干了20多年,现在老板要把他辞退了,会有多少赔?
刁冉都15782298010 ______ 一般通行的办法是按照工龄每一年发一个月的工资作为赔偿金,20年工龄就是20个月.这个月工资也是有标准的,按照辞退前一年12个月的平均工资作为标准

燕征程4635企业效益不好,可'以辞退工龄二十年以上的工人吗? -
刁冉都15782298010 ______ 可以,但需要支付经济补偿金. 《劳动合同法》第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员: (二)生产经营发生严重困难的;

燕征程4635我给姐姐姐夫打工二十多年,未签订劳动合同,现在被辞退,怎么样要求赔偿? -
刁冉都15782298010 ______ 申请劳动仲裁,要求补缴社会保险,并赔偿损失.网友建议,仅供参考.祝你好运!

燕征程4635工作20年,未签订劳动合同,突然被辞退,请问如何申请补偿? -
刁冉都15782298010 ______ 去当地劳动局投诉,我之前也在一个地方上班,做了半年,别人因为要改项目而裁员,我们去劳动局投诉之后有补一个月工资.

燕征程4635连续工龄十九年,还有二十天就退休,被单位辞退怎么办 -
刁冉都15782298010 ______ 劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,劳动者工作了19年,用人单位应当支付38个月的工资作为赔偿.如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时...

燕征程4635工作了20年`被辞退了有赔偿的吗
刁冉都15782298010 ______ 肯定有的!

燕征程4635在一公司工作了二十年,现在公司结束该怎么讨回劳动补尝? -
刁冉都15782298010 ______ 不知道你 这结束是什么意思 倒闭了还是怎么着.辞退补偿标准1、若公司是无合法理由辞退您,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金.以您离职前12个月的平均工资计算工资标准.2、若公司有违法原因,您被迫提出...

燕征程4635在工厂上班20年辞退工资怎么算年龄50岁 -
刁冉都15782298010 ______ 您好 在工厂上班20年辞退工资怎么算年龄50岁 按照您实际工作的时间长度计算工龄,找到相应单位工作证据递交,等待单位核准给以补偿.希望能帮到您,请采纳...

燕征程4635无合同的临时工被辞退,怎样要求经济补偿??(在单位工作20年) -
刁冉都15782298010 ______ 1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》 第三十九条规定的情形,则不用支付经济补偿金或赔偿金; 3、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》 第四十条...