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2n和n1赔偿算法

来源:baiyundou.net   日期:2024-08-19

臧航艳1496公司关门前,要走合法的裁员程序,同意的n +1,不同意的会单方面裁掉,请问应该如何赔偿?和正常经营 -
籍都肯19645575447 ______ 只有三种形式,N,N+1,2N,没有2N+1.N+1为劳动合同法第40条的情形.公司确实为关闭、破产、解散、撤销、吊销营业执照或经济性裁员,按N.

臧航艳1496今年企业要我下岗,我是离退休不足5年,按劳动法因赔偿2N+1,但公司不原赔,只赔N+1+3个月工资 -
籍都肯19645575447 ______ 申请劳动仲裁,并不需要用人单位发解聘书才可以.当事人可以自行根据实际情况及相关法律规定,申请劳动仲裁,以维护自身合法权益.

臧航艳1496如果公司解除劳动合同前不能够给予培训和调岗等机会.是否可以申请2n+1的补偿?
籍都肯19645575447 ______ 1、依据法律规定,不存在2N+1的情况; 2、公司由于经营问题,给与N+1,合法;无论是10年还是20年的员工,都一样.

臧航艳1496劳动赔偿年限如何计算 -
籍都肯19645575447 ______ 按自然年份还是按实际工作年份计算,要看员工离职的原因.员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点:若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔...

臧航艳1496你好,彩律师: 公司目前业务发生变更,会和我们解除劳动关系,已经告知我们是N+1赔偿,可以是2N或N+4吗?
籍都肯19645575447 ______ 如果属于下列情况,单位履行了劳动合同法规定的解除劳动合同程序性后,需要按照你的工作年限支付经济补偿金(正常情况下是N;如果未提前30天通知的,需要支付N+1):1、如果该变更属于企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变...

臧航艳1496与公司签定的是三年劳动合同,如被辞退补偿算法? -
籍都肯19645575447 ______ 公司(用人单位)不会辞退你,你们之间没有劳动合同关系,他们只能把你退回到劳务公司,所以不涉及到任何的补偿问题.劳务公司则会根据你们之间的合同约定给你重新安排工作或者对你进行技术培训,在此期间可能会按照当地最低生活标准给你发放工资.也有可能是直接把你也辞退掉,如果劳务派遣公司辞退你的话就按照劳动法律规定超过一年的补偿一个月工资,六个月以下的给半个月,这个跟合同签多少年没什么关系.

臧航艳1496即将被裁员,请问按标准该有怎样的补偿金?如何计算? -
籍都肯19645575447 ______ 你好!用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申...

臧航艳1496仙剑3前尘忆梦和小游戏怎么开
籍都肯19645575447 ______ 你好朋友 1、你可以通过以下步骤打开前尘忆梦所有动画: 第一步:运行仙剑3,再点击新的游戏,等开始动画过去后,景天遇到雪见后存个档,退出游戏 第二步:点击“开始”-“运行”,在里面输入“regedit”打开注册表编辑,找到“hkey ...

臧航艳1496车损险的赔偿计算公式是怎样的?如何计算? -
籍都肯19645575447 ______ 很多车主在购买汽车后都会考虑为爱车投保,如何投保一套性价比高的汽车保险 事关车主切身利益.对于车主来说,交强险是必须缴纳的,其次就是商业责任险的选择了,虽然商业责任险没有强制性,但是很多车主从安全出发都会为爱车投保商...

臧航艳1496公司把我们部门解散了,劳动合同还生效中,我们可以和公司争取到什么?
籍都肯19645575447 ______ 你所述“N 1、2N 2”是何意思,公司因何原因解散你们部门,你所述“突然通知我们不用上班”是何意思

(编辑:自媒体)
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