3200底薪加班费1.2倍是多少

卞殃妻3280我在一家门店工作,保底3200意思就是底薪加你一个月的提成还有加班费加起来不到三千二也会发三千二, -
符饰昆15923428711 ______ 居然叫你上班你就上吧,别太计较了.

卞殃妻3280加班工资1比2是多少 -
符饰昆15923428711 ______ 就是2倍的工资

卞殃妻3280月薪3200 法定假日加班三倍工资 请问春节可以拿多少加班工资 -
符饰昆15923428711 ______ 需要按照具体的加班时间计算,拿月薪的人在法定节假日值班,公司应该会额外说明值班费是多少.如果平时加班有加班费的话,按照平时加班费的双倍计算即可.

卞殃妻32803000底薪,加班费安底薪1比1算,一个月28天制,一天正班8小时,每天加班3小时,这样我一个月 -
符饰昆15923428711 ______ 3000除以30,每天100元.100元除以8个小时,得到每小时大约8.3元. 底薪加以加班费就得到实领工资.加班费按每小时8.3来算.

卞殃妻3280如果底薪是2300,平时加班费1.5陪是多少? -
符饰昆15923428711 ______ 平时底薪是2300,加班费1.5倍是多少?2300÷31天就是七十多块钱,加班费1.5倍就是七十多块钱,再见嗯七十多块钱的基础上再减一半,就是1.5倍的意思,1.5倍,那就等于加班费是101点.

卞殃妻3280底薪3200全勤25天上班21.5天清明节放假4天加班3.5小时如何计算工资 -
符饰昆15923428711 ______ 1、法定月工作时间为21.5天,如果劳动者当月都出勤了,应视为全勤,除周一至周五的法定工作日外劳动者付出劳动的,用人单位应依法支付加班费; 2、用人单位规定出勤25天为全勤是不合法的,侵犯了劳动者的权益,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉. 根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日.据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数*8小时). 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

卞殃妻3280谁知道 1.5倍加班费怎么算的,详细讲解下.比如我每月休息4天,每天8小时,工资是3200.一月按 -
符饰昆15923428711 ______ 1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时.即:节假日加班工...

卞殃妻3280工资是领月薪的,每月工作26天计,星期日加班双倍工资怎计算?我现在工资每月3200,星期日加班按劳动法... -
符饰昆15923428711 ______ 日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日.据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数*8小时). 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 平时加班费:底薪/21.75/8*1.5 周末加班费:底薪/21.75/8*2 节假日加班:底薪/21.75/8*3

卞殃妻3280我基本工资3200,现在公司未发我20天的加班工资,我告公司我应该得到赔偿是多少 -
符饰昆15923428711 ______ 如果只是休息日加班,单位应支付不低于2倍的工资报酬.月计薪天数=(365天-104天)/12月=21.75天 日工资=月工资收入/月计薪天数 =3200元/21.75 =147.12元 147.12*2*20=5885元 你应该得到赔偿是5885元.

卞殃妻3280底薪2000二十八天制加班按底薪的1.2倍算加班费是多少钱一个钟?
符饰昆15923428711 ______ (2000\28*8)*1.2=10.7加班费为每小时10.7元,如果节假日法定是三倍工资,休息日1.5倍工资,不建议你接受此份工作,因为这个28天一个月总共得上224个小时班,比法定五天八小时的176小时多出48个小时,不划算.....