打钢钉一般评几级伤残

外卖骑手小吴向“新民帮侬忙”求助，他在送餐过程中严重摔伤，膝盖骨折，保险理赔虽然顺利，但平台加盟商却“追加”要他签一份“和解协议”，承诺放弃追责，才能拿到理赔款。由于小吴对这样“显失公平”的做法提出质疑，所以至今都没有拿到应得的理赔款。

离职后做骑手 送餐时摔断腿

小吴告诉记者，自己原是沪上一家医药公司的员工，从事临床研究。离职后，决定暂时做一名“过渡骑手”，再寻找就业机会。2022年，他受雇于河南省中联即送网络科技有限公司，该公司是一家专业从事外卖、同城物流等多元化配送的服务企业。签约后，他被分配在“美团”上海陈行站点（系美团加盟站点）。

2022年11月30日晚上7点50分许，天下小雨，视线不佳。“当时我骑行在陈行公路，因为马上要右拐进一条小路，所以过于贴近右侧的人行道，导致不小心擦撞到了分隔非机动车道和人行道的马路牙子，当场摔倒。”小吴说，他摔得不巧，右腿遭撞击，又被电瓶车压到，导致骨折。

当天晚上，小吴入住周浦医院，12月2日手术，12月16日出院。记者看到，小吴的出院小结中写到，他入院时“右膝外侧半月板后角少许损伤、撕裂”“右侧胫骨平台及腓骨上段骨折伴骨髓水肿”“右膝前交叉韧带及内外侧副韧带损伤”。通俗地说，就是小吴右腿膝盖骨折。“最终装了一块钢板，打了5枚钢钉。”

公司冷漠以待 不闻不问不管

小吴讲，事发后，公司对自己不管不问，“没来过一个慰问电话，没上门看望过一次。”手术后第5天，小吴的骑手App账号被强制注销。“有一份伤残一次性待遇申请，本来我可以通过App提交，但账号被注销，公司就派人上门，找我签字。这唯一的一次‘上门’，是来找我签字的。当时还让医院护工阿姨做‘二传手’，把文件拿进病房给我签的。”

小吴得知，外卖骑手都是买保险的。出院后，他与中国大地财产保险股份有限公司沟通后，提供了相关的所有材料，被告知可获赔医疗费方面7360元的赔付。

但让小吴怎么都没想到的是，保险公司7360元理赔金额完成了审核，等待付款，却“卡”在了中联公司。

先签和解协议 才能拿到理赔

加盟站点负责人通知小吴，要拿到这笔保险理赔款，必须与中联公司签订一份协议。

记者看到，在这份“交通事故和解协议”中，甲方是小吴，乙方是河南省中联即送网络科技有限公司。

协议中有这样的表述：“除本协议约定的以外，就本次事故（包括其后续后果），甲方（包括受雇人员的亲属、利害关系人）不再向对方（乙方和关联方及合作伙伴）要求其它任何赔偿、补偿、费用或追究其它责任，不得再提起诉讼或索赔。如违反本条约定的，视为甲方向乙方提出撤销本协议，甲方应当退还乙方已经支付的本协议项下的全部赔偿款项。”此外还规定：“除本协议约定的以外，甲方不得再向乙方要求其它任何赔偿、补偿、费用。”“如任一方违反本协议约定的，应当视为违约方违背了诚实信用原则并承担违约责任，违约金为本合同约定的总赔偿款的20%。”

小吴对这样的不合理条款无法接受。“保险理赔是他应享的，至于后续（可能的）追责，是他可选的自由，两者是两码事，公司的做法是胁迫。”

这导致持续至今的僵局：小吴不肯签和解协议；保险公司人员等待付款，向他多次发出提醒：“叫你们公司的安全员去授权。”因为根据保险流程，中联公司必须授权确认，保险公司才能完成打款。中联公司方面却向小吴喊话：“文件签了就能打款了。”在一份小吴和中联人员的对话录音中，对方明确表示，这是为了避免小吴未来向公司追偿。对方还称，他处理过很多类似的事情，小吴是第一个不愿意签“和解协议”的。

截至发稿时，这笔理赔款一直处于“待付款授权确认”的状态。公司还注销了小吴的伤残一次性待遇申请。

其他加盟公司 曾曝同样操作

记者联系了中联公司两位在沪工作人员，对方表示，要求小吴在拿交通事故保险理赔款之前和公司签订“和解协议”，是公司的规定。

记者调查发现，在外卖平台加盟商中，这一做法并不鲜见。在网上，一名“外卖骑手”刘先生反映称，他在送餐过程中发生交通事故，膝盖骨磕碎。公司每天从员工工资里扣3块钱，给员工买过保险。经保险公司审核，可赔付1万多元。公司让他先签一份和解协议，否则就拿不到这笔钱。这份协议试图明确，这是双方对事故的一次性了结，让刘先生放弃所有向公司的追偿权利，如果违约就赔偿违约金10万元。并称：“东西还没签，不可能给他。”

最终，在相关部门介入下，加盟商才不再坚持让刘先生签“和解协议”。

不合理不合法 无权设置障碍

小吴要拿到保险理赔款，须经过中联即送网络科技有限公司“点头”。中联的做法站得住脚吗？

记者注意到，在中国大地财产保险股份有限公司的“骑手雇主责任保险保险单”中，投保人名称是“河南省中联即送网络科技有限公司”，被保险人也是“河南省中联即送网络科技有限公司”，但又有一项雇员姓名写的是“吴××”（即小吴）。

上海美谷律师事务所的丁春燕律师认为：中联公司的做法不合理，也不合法。小吴作为中联公司的雇员，在工作中发生意外，理应按照《骑手雇主责任保险》获得赔付，包括中联公司在内的任何方面都无权设置障碍。退一步说，公司可以跟小吴签一份协议，约定小吴已经发生的医疗费7360.64元由保险公司代为支付，但不应在协议中设置诸如“上述赔偿款包括乙方应当承担车辆、财产、人身伤害方面的赔偿、补偿及费用项目，含工伤赔偿项目”以及剥夺小吴就其他赔偿补偿等提起索赔的权利。

丁律师认为，根据该份《骑手雇主责任保险》，小吴可能得到的赔偿还有伤残保险金、误工补贴、营养补贴等；同时，小吴可根据与中联公司是劳动或劳务关系，以确定自己应该得到的赔偿款项，而不仅仅以《骑手雇主责任保险》赔付项目为限。

这样的“和解协议”是不是涉嫌“单方面胁迫”？骑手的理赔款到底能不能拿到？“新民帮侬忙”将继续关注。

新民晚报记者 陈浩

纪莘砖2510右腿股骨劲骨折打了三颗钢钉,现在右腿短了三厘米,请问可以评几级伤残 -
郦梦爽17597955971 ______ 根据相关标准,可定为6-7级伤残不等,主要视功能障碍程度,最后以法医鉴定为准. 相关法条: 《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014 5.6.2六级条款系列 凡符合5.6.1或下列条款之一者均为工伤六级. 25)一髋或一膝关节功能重度障碍; 5.7.2七级条款系列 凡符合5.7.1或下列条款之一者均为工伤七级. 22)四肢大关节之一人工关节术后,基本能生活自理; 23)四肢大关节之一关节内骨折导致创伤性关节炎,遗留中重度功能障碍; 24)下肢伤后短缩>2cm,但<4cm者;

纪莘砖25102016工伤脚裸打了2个钢钉,应该几级伤残 -
郦梦爽17597955971 ______ 很可能属于工伤九级伤残.建议伤者尽快申请工伤认定,然后再伤情稳定的情况下申请劳动能力鉴定,伤残鉴定越早对劳动者越有利.根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.9九级5.9.1定级原则 器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍.5.9.2九级条款系列 凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级.24)髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后;

纪莘砖2510我右手中指因工作短了1.5公分左右,、请问鉴定的话能给评几级工伤呢 -
郦梦爽17597955971 ______ 如果是没打钢板,就构成十级伤残.打钢板钢钉的话,构成九级.但工伤认定要在事故发生一年内申请,单位在事故发生一个月内未申请的,个人也可以申请,工伤认定后可以及时申请劳动能力鉴定.提醒你把握时间,以防错过时效.需要律师协助处理,可直接联系我.工伤赔偿根据个人年龄、工资、受伤时间、解除劳动关系时间不同而有差异.苏州地区工伤,25岁左右,十级工伤出去医疗费、误工费外,要赔偿大概7万左右,九级13万左右.建议带材料联系律师当面详细计算.纵横法律网 秦佳俍律师

纪莘砖2510腿上打了一根钢钉能定几级伤残 -
郦梦爽17597955971 ______ 若是工伤.则应先申请工伤认定,被认定为工伤的情况下,再向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,确定具体的伤残等级. 若不是工伤,应向有鉴定资质的司法鉴定机构申请伤残鉴定,确定具体的伤残等级.

纪莘砖2510右脚腓骨打钢钉,一般能评伤残几级 -
郦梦爽17597955971 ______ 应该至少是10级九级23)骨折内固定术后,无功能障碍者;十级14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍;

纪莘砖2510腰骨压碎两节打了9颗钢钉这算几级伤残 -
郦梦爽17597955971 ______ 以工伤来定.九级系列:11)两个以上横突骨折;12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;13)椎间盘髓核切除术后;14)1~2节脊柱内固定术; 八级系列:13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少1/2以上者或脊柱不稳定性骨折;14)3个及以上节段脊柱内固定术;

纪莘砖2510请问大脚指头工伤骨折,打了钢钉和钢板,工伤鉴定为几级 -
郦梦爽17597955971 ______ 你好,一般8级左右伤残,具体以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准;根据鉴定相应等级主张赔偿.具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定.如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔. 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享...

纪莘砖2510我年前出车祸右脚内踝骨折打了两个钢钉可以构成伤残吗想问一下可以构?
郦梦爽17597955971 ______ 肯定可以评到伤残等级,一般估计在9级或者10级.但是,具体的鉴定是由专业的鉴定机构来确定的.

纪莘砖2510手腕儿打的有钢钉,确认几级伤残? -
郦梦爽17597955971 ______ 是骨折吗?工伤的话,一般骨折都能构成十级伤残,不是工伤的话就说不来了,提供信息太简单,建议委托司法鉴定机构评估.