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村级后备干部一般工资

来源:baiyundou.net   日期:2024-09-20

本文转自:人民网-安徽频道

为切实解决村级干部人才短缺、后备力量不足等问题,强化乡村振兴人才储备,郎溪县紧抓“选优”“育强”“用活”三个环节,全方位加强村级后备干部队伍建设。

注重源头储备 推动“选苗”精准化

印发《关于进一步加强村级后备干部队伍建设的指导意见》,突出政治标准和德才兼备、以德为先的选人标准,建立镇村两级资格审查机制,履行政审程序,严把政治、能力和作风关。

按照政治素质高、知识层次高、群众口碑好、年轻化程度高等要求,采取村级组织推荐、党员群众代表推荐、个人自我推荐,考试、面试,组织考察的“三推两试一察”方式,优先从本村致富能手、农民专业合作经济组织负责人、回乡高校毕业生、退伍军人和优秀外出务工经商人员中选拔村后备干部。经过宣传发动、民主推荐、考试面试、组织考察、公示备案等程序,2022年郎溪县公开选拔村级后备干部57名,各村常态化储备后备干部至少2名。

注重素质提升 推动“育苗”系统化

坚持集中培训、日常培养、实践锻炼相结合,打造全方位、多层次的村级后备干部立体化培育体系。把村级后备干部教育培训纳入镇(街道)党员干部培训规划,依托镇委党校,围绕组织建设、乡村振兴、集体经济、基层治理等重点工作内容,开办12期村级后备干部培训班,实现培训全覆盖。拓展深化“学比兴”活动,采取“上挂”“外学”的方式,组织27名村级后备干部到镇(街道)站所跟班学习、40余名后备干部到湖州、溧阳等地参观学习,锻炼提升能力本领。

建立“三个1”导师帮带机制,由1名镇(街道)包村领导、1名村书记或第一书记、1名村“两委”成员结对联系培养1名村级后备干部,注重思想帮带、能力帮带、作风帮带,全面提升后备干部的政治素养、业务能力和实践本领。安排村级后备干部担任“项目监理”“人民调解员”等角色,通过参与产业发展、征地拆迁、矛盾调解等工作快速成长成才。

注重活力激发 推动“用苗”规范化

建立村级后备干部纪实管理制度,按照“一人一表、一村一账、一镇一库”的要求,健全村级后备干部登记表、培养台账和信息库,全面掌握村级后备干部基本信息、岗位履职、优缺点等内容。

参照村“两委”干部标准,按月兑现落实村级后备干部基本报酬,并统一办理人身意外伤害保险,多举措加强后备干部待遇保障。

建立定期分析研判制度和“能进能出”动态管理机制,坚持日常管理与年度考核评价相结合,实行“一年一考核、一年一调整”,镇(街道)每年对村级后备干部现实表现开展1次评议。对考核优异的后备干部优先推荐外出观摩学习、表彰奖励等,并根据“后备优先”原则及时吸收进入村“两委”班子,对不作为的及时进行调整,做到优胜劣汰。2022年,全县共清出后备干部5名,从后备干部中补选村“两委”3名,进一步提升了村干部队伍战斗力。(孙吉昭)

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麻林琛1190女生去当村干部可以吗?一个月2500,还要自己做饭. -
燕固度13861839132 ______ 你好: 女生可以去当村干部是为基层群众服务的干部, 要好好的做个让老百姓称赞的干部, 在一般的农村2500元也差不多了吧, 农村生活费比较低点.

麻林琛1190农村干部每月工资是多少 -
燕固度13861839132 ______ 各地不相同,一般点几百元

麻林琛1190村干部的发展趋势 . 及村干部工资底线是? -
燕固度13861839132 ______ 一般的,那点工资是养不活一家人的.但是有什么修路啊,国家补助啊,反正很多很多的政策,那里面油水很大的,如果你那村里面还有厂矿的话,那更好了.

麻林琛1190村干部的基本年工资是多少?
燕固度13861839132 ______ 地方 环境 级别等都不同 非要说个大概的话平均两万左右

麻林琛1190华东地区基层村干年工资标准是多少?补贴是多少???
燕固度13861839132 ______ 没标准的,这是看当地村经济和当地财政情况的,不会多的,一般几百元,多的1000多一点一月

麻林琛1190我市农村干部哪些人发工资.具体情况是怎样的 -
燕固度13861839132 ______ 按规定是 支部书记、村委主任.但实际操作还有他们都想拉拢的村报账员即会计,按当地农村居民纯收入标准支付工资.其余的根据情况,该挣补贴的村集体给予补贴,须发工资的由村委讨论提交两议会审批.

麻林琛1190村文书工资应该是多少元?村文书工资应该是多少元?
燕固度13861839132 ______ 是村支书和主任的百分之八十,文书是村级单位最离不开的人,也是村级单位最被忽视的弱势,文书一职最好别搞,外出务工都比搞村文书工作强得多.

麻林琛1190三支一扶和进村进社有什么区别 -
燕固度13861839132 ______ 三支一扶是国家政策,吃的是省财政,报考必须是应届毕业大学生!甘肃省的政策是2年后分配,这个你们可以去搜索一下相关的文件.而进村进社的是往届高校毕业生,他们吃的是地方财政,也就500块钱左右,一般担任文书,而且是村级脱产干部,1年考核后决定你的去留问题.其他村支书,村主任,副手都是村民选票选出来的,要求每天至少上半天班,也就是不脱产工作,工资650左右,3年一选. 三支一扶说的是“支农、支医、支教、扶贫”都是按照专业分派的,其中只有支农和扶贫基本都分到乡镇,其他分到乡镇卫生院和学校,进村进社说的是分到村委会和社区担当村长或社区主任这样的职务,但是都是乡镇的人员.以前三支一扶的待遇没有进社区的好,但是现在提高了啊!也是很不错的,

(编辑:自媒体)
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