福利费最新规定
大众网·海报新闻记者 李全基 通讯员 刘崇元 枣庄报道
“年轻时过惯了‘节衣缩食’的生活，没想到年老时日子一天比一天好，过节还有‘工资’领，村领导时刻把我们记在心上，我真的很感动，感觉很幸福。”日前，张汪镇大宗村77岁的李诗星，接过工作人员送上的中秋节“福利费”时激动地说道。
金风送爽结硕果，丹桂飘香迎佳节。中秋节来临之际，为让全村70岁以上老人过上一个温暖、欢乐、祥和的节日，大宗村于9月6日在村委会便民服务大厅为老人们发放过节“福利费”，送上了暖心祝福。
发放现场，人头攒动，个个喜笑颜开、气氛热烈，前来领取“福利费”的老人们有序排队；村党员干部、志愿者发挥带头作用，配合默契，维护秩序，积极为村民服务，将“承载”着关怀的“福利”传递到每位老人们手中，收到浓浓的关爱和满满的祝福，现场每位老人的脸上都洋溢着幸福的笑容。
“福利虽小情意重”。此次中秋“福利费”的发放，不仅给老人带来了经济上的支持，更加温暖了老人的“心灵”，增强了他们的幸福感与获得感。据了解，此次活动共为282位70岁以上老人发放了“福利费”，总计28200元。
下一步，张汪镇大宗村将不断弘扬敬老爱老的孝德文化，努力让老年人晚年生活温馨幸福，确保按时为年满70周岁以上的老年人，每人每月发放100元生活补贴；同时，村“两委”干部定期到老年人家中走访，及时解决老人的实际困难，切实让他们感受到村委会“大家庭”的关怀和温暖，使孝亲敬老、尊老爱幼的社会风尚和传统美德“深入人心”。
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干逸雨2888应付福利费新政策 谢谢帮助, -
凤骨图18042918089 ______ 企业所得税法实施条例第四十条规定:企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.
干逸雨2888财务制度:计提福利费有什么新规定 -
凤骨图18042918089 ______ 财务制度:计提福利费新规定体现在2015年5月,国家税务总局发布《关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》中,具体规定如下:如果是列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴,符合《国家税...
干逸雨2888什么是国家机关和事业单位的福利费提取标准,定义 -
凤骨图18042918089 ______ 根据1986年12月6日《劳动人事部、财政部、国务院机关事务管理局关于中央级国家机关和事业单位工作人员福利费提取标准的通知》规定, 1、在京中央国家机关、事业单位工作人员的福利费,从1987年1月起按照中央国家机关全部工作人员的基本工资的2%提取.据此计算,各单位统一按每人每月2.40元提取. 2、驻京外地区的中央国家机关和事业单位工作人员的福利费按驻在地的规定标准提取. 4、 省、自治区、直辖市以下地方各级机关工作人员的福利费按照工资总额的2.5%提取.
干逸雨2888所得税,列入管理费用的福利费准予扣除的标准是多少 -
凤骨图18042918089 ______ 一、在企业所得税法下,列入管理费用的福利费准予扣除的标准是工资总额的14%以内.二、《中华人民共和国企业所得税法》规定:企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除.三、执行新会计准则,对福利费的账务处理是:1、发生福利费支出时:借:应付职工薪酬--职工福利费 贷:银行存款等2、月末,分配时:借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费3、结转损益时:借:本年利润 贷:管理费用-福利费
干逸雨2888新企业所得税法是如何规定职工福利费支出的?
凤骨图18042918089 ______ 根据《中华人民共和国企业所得税法》第40条规定, 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分, 准予扣除. 【提示】原《中华人民共和国企业所得税暂行条例》第6条 第3款规定,纳税人的职工工会经费、职工福利费、职工教育经 费,分别按照计税工资总额的2%、14%、1.5%计算扣除.从 2008年1月1日开始,纳税人在企业所得税前计算职工福利经费 的时候,应按实际发生不超过工资薪金总额14%的部分,准予 扣除,不再提取.请认真区分新旧企业所得税法对福利费的 规定.
干逸雨2888福利费扣除标准 - 关于扣除标准?1.福利费,业务招待费,扣除标准,不太明白?谢谢各
凤骨图18042918089 ______ 1、所得税法 第四十条 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除. 2、超过的部分不能税前扣除,年终所得税汇算清缴时要做纳税调整的. ------------------------------------------------------- 2012-10-22 13:52 补充问题 如何做纳税调整啊 ? 纳税调整是企业所得税中的概念.企业所得税是对企业所得进行课税,在计算上,税法有着严格的规定,与会计上的利润总额的计算有着不一致的地方.因此,在计算企业应税所得时,以会计上的利润总额为基础,按照税法的规定进行调整,以计算出应税所得,并按规定计算交纳企业所得税.这一过程,就是纳税调整.
干逸雨2888现在对“福利费”有没有什么新规定,是不是可以不计提了,据实列支? -
凤骨图18042918089 ______ 福利费没有新规定,比例和纳税调整与以前是一样的,只有一点,核算的时候不再使用＂应付福利费＂而是改成＂应付职工薪酬＂了.
干逸雨2888福利费的新福利费规定 -
凤骨图18042918089 ______ 新会计准则取消了应付福利费科目,福复利费不用提取了.1、如果执行新会计准则,会计分录:(1)发生福利费支出时制借:应付职工薪酬--职工福利费贷:现金等(2)月末,分配时借:管理费用--福利费贷:应付职工薪酬--职工福利费(3)结转损益时借:本年利润贷:管理费用--福利费2、如果执行原企业会计制度,福利费可以提取,知也可以不提取.(1)如果提取,按以前会计分录做.(2)如果不提取,发生的福利费支出,直接计入道“管理费用--福利费”科目.
干逸雨2888个人所得税法规定免税的福利费应如何界定? -
凤骨图18042918089 ______ 根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条及《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十四条的规定,免纳个人所得税的福利费,是指根据国家有关规定,从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人...
干逸雨2888新企业所得税法中对福利费的范围加大了吗? -
凤骨图18042918089 ______ 范围没有加大,相对来说还缩小了些.原税法规定按工资总额的14%计提;新税法规定福利费据实列支,但最高不超过工资总额的14%只是新税法对工资的限制取消了,允许据实全额列支,不再实行旧的计税工资制,所以计提福利费的基数加大了,所以总体来说,福利费列支的额度比原来加大了.