仲裁怎么申请免费律师

↑受访者提供的人民调解协议书（部分）

红星新闻记者丨罗梦婕 实习生丨刘宇恒

责编丨任志江 编辑丨彭疆

3月6日，样衣工赖某林在岗位上突发心源性猝死。其家属称，在讨要死亡赔偿金时发现，赖某林所在公司此前并未为其购买工伤保险，“他们说突发心梗是自身问题，公司会出于人道主义给予一些钱。”赖某林家属告诉红星新闻记者，他们几经交涉，最终在石狮市宝盖镇人民调解委员会调解下，签下了赔偿金为43万元的调解协议。但对于赖某林的死是否属于工亡，以及最终的赔偿金43万元，家属仍有异议。

对此，上海汉盛律师事务所高级合伙人、法学博士李旻表示，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应该被认定为工伤。北京盈科（杭州）律师事务所律师刘佳表示：“死者家属可以在认定工伤以后，直接提请劳动仲裁，向涉事公司主张的费用包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。”

刘佳表示，在签订人民调解协议书后，如若死者家属仍对调解结果不满意，可以先去申请工伤认定，在完成工伤认定后再到单位注册地的仲裁委员会提起仲裁，但因调解协议书已具备法律效力，调解结果能够发生改变的可能性很小。

样衣工在车间突发心源性猝死

近日，福建的赖先生向红星新闻爆料，称自家堂兄赖某林在3月6日于福建省石狮市盛传服饰织造有限公司一生产车间突发心源性猝死。因赖某林的母亲已有77岁高龄，两个儿子还未成年，妻子又是文盲，为其讨要公道的事便落在赖先生的身上。

赖先生说，其堂兄生前身体健康，除了有血压偏高的情况外并无大碍，且据其了解事发前赖某林也不存在过劳加班的情况，“但样衣工是一个比较动脑的岗位，一天需要工作9个小时，有时候10个小时。”此外，赖先生还告诉红星新闻记者，石狮市盛传服饰织造有限公司此前并未给赖某林购置工伤保险，签署的劳动合同也被公司以拿去盖章为由，并未返还到员工手中。

对于赖先生的上述说法，一位已从石狮市盛传服饰织造有限公司离职的员工表示确实如此，“我在该公司工作的时候，他们没有买工伤保险，劳动合同也没有返给我。”

另外，赖先生还告诉记者，根据《工伤保险条例》，家属只能在死者死亡一个月后才能向有关部门提出工亡申请，而一个月内必须是公司去申请才可以，“但涉事公司一直没去申请。”

在赖先生提供的一段其与涉事公司沟通的录音中，一男子表示，“公司并未想过逃避责任，但是死者家属所提出的条件与公司的预期偏差太大，是完全不合理的”；“就是因为是上班时间出了事，所以说公司才会（出于）人道主义（处理）。如果说是因为工作死亡的，这个公司根本就逃不掉。但是他是因为自身问题，突发心梗，我们谁都不愿意遇到”……

3月17日，红星新闻记者就此事联系上该公司相关工作人员。对方表示，目前案件已提交至当地司法所，由司法所（指导辖区内的人民调解委员）调解处理。随后，记者又拨打石狮市司法局宝盖司法所的电话，接线人员回应称，案件仍在调解中。

3月29日，赖先生告诉记者，经过当地司法所（指导辖区内的人民调解委员）调解，他们与石狮市盛传服饰织造有限公司就赖某林工亡赔偿金一事达成调解协议，由涉事公司赔偿赖某林家属43万元，而家属需自行处理赖某林的丧葬费用，且双方都保证不再因为此事产生任何纠纷，否则需负法律责任。

在赖先生提供的人民调解协议书上，红星新闻记者看到，赖某林妻子与石狮市盛传服饰织造有限公司产生纠纷的主要事实为：赖某林于2022年5月进入该公司从事样衣车工工作，双方有签订劳动合同，工资按月薪计算，2023年3月6日下午1时50分左右，赖某林在车间上班时突然晕倒，经送石狮市医院抢救无效死亡，医院确诊为心源性猝死，事后双方就工亡赔偿金一事产生争议。

上述人民调解协议书还称，经调解，双方自愿达成如下协议：由石狮市盛传服饰织造有限公司于2023年3月26日前一次性支付死者家属与赖某林工亡相关全部赔偿项目的赔偿金共计人民币43万元；死者家属自行处理赖某林的丧葬后事，全部费用自理；死者赖某林的家属保证今后不会再因这次事件向石狮市盛传服饰织造有限公司提出赔偿和诉讼请求……此事为一次性终结解决，双方都保证今后不再为此事产生任何纠纷，否则要负法律责任。

↑受访者提供的人民调解协议书（部分）

43万的死亡赔偿金是否合理？

上海汉盛律师事务所高级合伙人、法学博士李旻表示，在确认劳动关系的情况下，根据《工伤保险条例》第十五条第（一）款规定，“在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”，应该被认定为工伤。“根据本案情况，工人在工作时间猝死了，视同工伤。”

李旻认为：“根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。但用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在本案中，如公司不配合申请工伤认定，家属完全可以等到4月7日后，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”

北京盈科（杭州）律师事务所律师刘佳表示：“在退休年龄以内，并且跟这个单位已经形成管理与被管理的用工关系，就是我们所谓的劳动关系，在这种情况下，单位是有义务要给员工去买社会保险的，社会保险包括工伤保险。单位没有买社保，所有责任都需要单位来承担。”

针对赔偿金额数目问题，刘佳解释，工亡赔偿金标准全国统一，“工亡近亲属可主张的费用包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。”刘佳说，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，而2023年度一次性工亡补助金标准为49283元×20=985660元；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金则按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

不过，刘佳表示，人民调解协议书在经由双方签字后便已具备法律效力，人民调解委员会可向当地法院提出调解协议的司法确认申请，在法院的裁定书下来后，双方需按照调解书里签订的内容履行。如若有一方不愿履行，那么另一方可以直接申请强制执行。

在签订人民调解协议书后，如若死者家属仍对调解结果不满意，可以先去申请工伤认定，在完成工伤认定后再到单位注册地的仲裁委员会提起仲裁，但因调解协议书已具备法律效力，调解结果能够发生改变的可能性很小。这本案中，若双方并未签署人民调解协议书，赖某林家属则可以在工伤认定以后，直接提请劳动仲裁，“裁判文书生效后，赖某林家属可以向法院申请强制执行。公司如不履行生效的裁判文书，公司法定代表人可能会被列为失信被执行人。”

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贲邰夜13181551998 ______ 个人申请劳动仲裁请提交下列材料: (1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供; (2)申请人身份证明及复印件; (3)有委托代理人的,需当面签定并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提...

侯辰轮1332仲裁都需要什么资料,请律师办理仲裁怎么收费 -
贲邰夜13181551998 ______ 当地的劳动仲裁委员会申请仲裁,具体程 序如下: 1、你需到工商局查询并打印出你所在用 人单位的工商登记信息资料(一张纸), 并加盖查询章,用以证明该用人单位的身 份. 2、证明在该公司上班的证据很多,比如 厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证、 、、、等等,只要能证明你与公司之间存 在事实劳动关系的都行. 3、写一份劳动仲裁申请书(当地劳动部 门都有样板,一式两份),加上你的身份 证、打印的工商查询登记资料、证据复印 件(一式两份)等交给劳动仲裁委就行了 ,仲裁委会立案审理的

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贲邰夜13181551998 ______ 1、申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据及用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)! 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;对于裁决书不服,我们可以起诉到法院; 3、可以不请当地律师代理,自己亲自处理,如果请专业人士指点,一样能胜诉,且劳动仲裁委不收费; 4、申请劳动仲裁期间,不耽误你去新单位工作!

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贲邰夜13181551998 ______ 程韦伟律师为您答复:是否请律师由你自己决定,如果认为自己行且事情简单,则不必请律师.如果觉得自己仲裁有困难或者没有时间,可以考虑请律师代理;如果无力支付费用,可以去当地法律...

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贲邰夜13181551998 ______ 1、拿工作证、工资条等可以证明你与企业有劳动关系的材料到劳动争议仲裁委员会申请仲裁. 2、你的权益:A.未签劳动合同双倍工资补偿(自入职第二个月起,共11个月工资);B.补缴社保(这个不属仲裁管辖,只能向劳动监察大队举报);C.签订无固定期限劳动合同(超过一年不签合同,视为已签订无固定期限劳动合同);D.支付加班费(这一项要有可靠证据),并给予补偿金. 3、你的权益通过劳动仲裁不一定都能拿到的,通常仲裁员会进行调解,你要有个心理准备. 4、律师不是一定要请的,因为一是水准良莠不齐,二是都不会为你义务劳动.你可以算一算,自己有可能拿回多少钱,请个律师划不划算.其实你花些时间学学《劳动合同法》,再让百度上的热心网友指点一下就行了.

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贲邰夜13181551998 ______ 一、提交仲裁申请书. 仲裁申请的提交必须以书面形式进行,各国仲裁立法都对此作了明确的规定.各仲裁机构对仲裁申请书内容的要求不尽一致,通常的标准应包括如下几方面的内容:申请人和被申请人的名称和地址;请求仲裁事项、请求的...

侯辰轮1332长春申请劳动仲裁收费吗?有免费的吗?
贲邰夜13181551998 ______ 1、劳动仲裁都是免费的2、但是如果你请律师,则律师费不是免费的3、如果你想要免费的你可以尝试去申请法律援助4、其实劳动纠纷很简单,可以你自己去就可以了

侯辰轮1332如何申请劳动仲裁,都需要哪些证据材料?谢谢!!! -
贲邰夜13181551998 ______ 第一步、向仲裁委员会提交申诉书(两份),同时提供相关证据,如工伤认定书,劳动合同,身份证件(复印件)等等.第二步、等待仲裁委作出受理与否的决定,时间是七天.第三步、如果受理了,仲裁委会在七日内书面通知你.同时将申诉书副本送达被诉人,并要求其在十五日内提交答辩书和证据.第四步、仲裁委员会决定受理的,七日内组成仲裁庭或指定仲裁员.第五步、在查明争议事实的基础上,由仲裁庭或仲裁员主持,对劳动争议案件先行调解.第六步、未调解成功的,仲裁庭开庭裁决.开庭前会书面通知你相关事宜,如开庭时间、地点等.最后就是送达裁决书.

侯辰轮1332应该怎么申请劳动仲裁?
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侯辰轮1332申请劳动仲裁一定要找律师吗
贲邰夜13181551998 ______ 申请劳动仲裁一定要找律师吗 ··找律师是要花钱的,律师是有偿服务,除非是法律援助案件才可以优惠. 只要事实清楚、证据充分,自己有表达能力,一般情况下,不需要花钱请律师. 应当相信仲裁机构回依法办事,维护劳动者合法权益.