国家三倍工资怎么计算
IT之家 10 月 2 日消息，据时代周报报道，从特斯拉上海工厂员工处了解到，今年十一假期特斯拉上海工厂继续保持运转。
报道称，据产线工人透露，特斯拉是轮班制，“上 4 休 2”，按综合工时计酬。10 月 1 日-3 日，工人可领取 3 倍工资。这意味着按照排班，自己将有 16.5 小时的工时能够领到 3 倍工资，“一天 11.5 工时的 3 倍薪酬，能发个 1200 元的样子。”另一名特斯拉工人也表示，10 月 1-3 日上班能拿到 3 倍工资，一天能有 1000 多元。
IT之家了解到，目前特斯拉在全球共有 6 座超级工厂，其中中国上海工厂、德国柏林工厂、美国的加州、德州工厂负责整车制造，美国的内华达及纽约工厂分别负责电池组、充电桩及太阳能屋顶的生产。2021 年，特斯拉全球交付量为 93.6 万辆，其中上海工厂共交付 48.413 万辆，占比高达 51.7%。特斯拉二季度财报显示，产能升级后，上海工厂年产能规模超过 75 万辆。
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滑相俊3429三倍工资怎么算?
耿平平19149431188 ______ 三倍工资就是你平均一天的工资*3.一天63块钱,三倍工资就是63*3,除去应有的63元,剩下的钱 算你当天的加班费.
滑相俊3429国家法定节假日三倍工资怎么算的?是全额工资,还是单位定的最低工资 -
耿平平19149431188 ______ 法定节假日3倍工资按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资.这3倍工资是在劳动者完成劳动定额后,在法定标准时间外增加的工作应付的工资,是另行计算的.日工资计算方式:日工资=月工资收入÷月...
滑相俊3429国家规定的节假日如果有加班的要按三倍工资加算工资,那三倍工资的算法是怎么算的啊! -
耿平平19149431188 ______ 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日.据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数*8小时). 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 现在算应该是用21.75算,所以你的工资应该是 基本工资/21.75*工作天数 如果是3倍的 按照小时来算 应是 基本工资/21.75/8*3*加班小时数
滑相俊3429加班三倍工资怎么算的 -
耿平平19149431188 ______ 楼主说的是国庆节期间的工资计算吧.国庆节有三天为法定假日,如果加班的话,可以得到3倍的工资,有四天为正常的休息日,如果加班的话,可以得到2倍的工资. 如果你的日平均工资为A,每月工作22日,那么你的月工资为A*22 如果国庆节七日都加班,那么你的工资为A*22+A*3*3+A*2*4=A*39 如果你的公司实施带薪休假制度,那你们的月工资是按31天或者30天支付的,这样的话,算法就是“正常工资+2倍前三天+1倍后面天数”.
滑相俊3429你好,是这样的,劳动法规定的国家节假日三倍工资怎么算? -
耿平平19149431188 ______ 正规的公司,都是按照当地的基本工资来计算.基本工资除以21.75,就是每天八小时的工资.周一到周五超过八小时就是属于平时加班1.5倍,乘以1.5.周六周日加班是两倍,乘以2.法定节假日加班是3倍,乘以三倍.有的公司是不按照国家规定的工资来计算,是按照公司的标准来计算.比如国家法定节假日一天300工资,有的公司按照公司规定计算,可能也就一百多.因为有的公司,存在着绩效工资、基本工资、计件工资等等;为了把综合工资保持一定水平,把加班工资降低.这样的公司,可能社保都不会买.因为存在违规现象.
滑相俊3429春节三倍工资的算法 -
耿平平19149431188 ______ 初一、初二、初三,这三天工作的话,按照三倍工资的标准支付.其余四天加班的话,或者可以调休,或者按照二倍工资的标准支付.
滑相俊3429请问国庆三倍工资是怎么计算的?请问国庆三倍工资是怎么计算的,三倍
耿平平19149431188 ______ 不是另外的.三倍工资就是比平时多了两倍.3倍是含当天的.刚才那个没登陆,如果选我的话,选这个哈.谢谢.
滑相俊3429三倍工资到底怎么?三倍工资到底怎么算
耿平平19149431188 ______ 1、按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,法定的公休日为104天/年,法定节假日为11天,并按下述规定方法...
滑相俊3429国假3倍工资是怎么计算的,基本工资也包含了 -
耿平平19149431188 ______ 法定节假日视为出勤,无论是否上班,都应该正常的计算一倍工资.如果劳动者加班的,额外再支付300%工资作为加班费.劳动者法定工作日加班的,每天就是4天的工资了.加班费计算公式:工作日加班费:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;双休日加班费:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍;法定节假日加班费:月工资÷21.75÷8*加班小时数*3倍.证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等.法律依据:《劳动法》第四十四条.
滑相俊3429劳动合同法里的47条中 指出的三倍工资是怎么算的? -
耿平平19149431188 ______ 《劳动合同法》第四十七条:“劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月...