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工伤仲裁一般调解几次

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-02

舒瑶婉4096劳动局仲裁调解问题..由于工伤 ,鉴定九级,仲裁已经开过一次庭,双方调解,劳动局刚刚给我打电话了. -
徒羽呢18875849351 ______ 根据你的描述,你已经和用工单位就工伤赔偿问题达成了调解协议.所谓的手续就是签字画押而已,至于什么时候给钱,要看你当时的调解协议是如何约定的,可以约定当时给,也可以约定一定期限内给.当然在调解协议签字前你是有权反悔,要求其当场付款.签字前要看清楚所有内容,签完字就不能反悔了.

舒瑶婉4096工伤仲裁调解不成,后面仲裁是不是要等劳动局通知?已经调解两次了! -
徒羽呢18875849351 ______ 调解都不成功了,调解书没必要给你,因为给你也没什么效力,因对方没签名,所以还得仲裁.如果你觉得那是证据,需要提交,到时可以申请法院调取.

舒瑶婉4096工伤仲裁开庭后调解要多久
徒羽呢18875849351 ______ 调解时间没有法律限制,但从受理到审理,裁决,一般为6个月,最长1年.

舒瑶婉4096关于工伤赔偿调解 -
徒羽呢18875849351 ______ 1.首先应确认工伤赔偿的法定数额,然后与用人单位协商赔偿事宜.如双方不能就死亡赔偿达成一致,可申请工伤认定,然后通过劳动仲裁程序维护自己的合法权益.2.根据《工伤保险条例》的相关规定,必须到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;3.如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益!

舒瑶婉4096工伤纠纷解决办法是什么?
徒羽呢18875849351 ______ 工伤纠纷解决办法: 1、申请行政复议根据有关规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;工伤职工或者其直系亲属对经办机构...

舒瑶婉4096工伤赔偿调解问题! -
徒羽呢18875849351 ______ 1.根据你的情况,我猜测你是浙江那边的,因为那里的十级伤残最低标准就是2万4左右,如果我的猜测没有错,那么恭喜你,你所在的是全国工伤赔偿第一的省份,当然是倒数的; 2.浙江规定十级伤残补助金是7个月的本人工资,本...

舒瑶婉4096工伤仲裁开庭后多久有结果 -
徒羽呢18875849351 ______ 仲裁争议自受理仲裁申请之日至四十五日内结束!

舒瑶婉4096劳动仲裁必须开庭吗 -
徒羽呢18875849351 ______ 劳动仲裁要不要开庭要看情况,如果双方私了就不用开庭,协商不成就要开庭.劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决.仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人.当事人有正...

舒瑶婉4096劳动局仲裁调解问题由于工伤,鉴定九级,仲裁已经开过一次庭,双?
徒羽呢18875849351 ______ 所以有仲裁都是先调解,调解不了再打官司,调解书里有日期是什么时候付款的,通常是一个星期,不会太久,如果到了时间对方不把钱给你,你可以申请让法律强制执行,你也可以再上诉.

舒瑶婉4096如何申请工伤劳动争议调解?如何申请工伤劳动争议调解?
徒羽呢18875849351 ______ 工伤劳动争议发生后,双方当事人如果无法自行协商和解的,可以请求调解组织进行调解.工伤劳动争议调解的本质功能在于促使当事人达成合意,具有程序的便利性、处理的灵活性和合理性的特点.工伤劳动争议调解的前提是当事人提出调解申请.

(编辑:自媒体)
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