综合工时制180小时违法吗

韦昭山4149倒班的工作时间超过174个小时,算违反劳动法吗? -
段世虾15092146677 ______ 1、如果不是《劳动法》第四十二条规定的情形,在一个月内工作时间达到174小时,则严重违反了《劳动法》的相关规定;2、《劳动法》第三十六条 【国家工时制度】国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十...

韦昭山4149工作时间长,违反劳动法吗 -
段世虾15092146677 ______ 劳动法规定每周工作时间40小时,延长需要支付加班费. 按照《劳动法》第三十六条、三十八条、三十九条、《国务院关于职工工作时间的规定》第三条、第五条、劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》(劳部发[1997]271号)规定,我...

韦昭山4149工程公司自定实行“综合计时工作制”的行为是否符合我国法律的相关规?
段世虾15092146677 ______ 综合计算工时制是一些特殊行业,需要连续工作,由每班多人多个班轮流倒班的工作制度.依据我国《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第六十五条的规定,经批准实行综合计算工作时间的用人单位,分别以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同.综合计时工作制,超过法定工作时间的工作小时,全部按延时加班计算,即按150%计算,包括周六、周日加班,也按延时加班150%的倍数计算,只有法定节假日,如国庆、春节等加班的按300%计算.实践中更为重要的一点就是企业实行综合计时工作制必须报劳动行政部门批准才能执行.由此,工程公司是不能自定实行“综合计时工作制”的.

韦昭山4149如果餐厅没有像劳动局批准后的综合制工时的话算是违法行为么? -
段世虾15092146677 ______ 综合工时制必须经当地劳动局备案批准单位才可以实施,否则单位就是违法的.综合工时制平时没有加班的概念,在一个约定的计薪周期内(比如一个月或一个季度等),累计综合计算工作小时数,如果总时数超过同期标准工时制的标准工作小时,那么超出部分按照150%的日工资支付加班费,法定节假日加班同样是300%的工资.

韦昭山4149求专业律师!公司混淆标准工时与综合工时概念,劳动仲裁结果不服准备?
段世虾15092146677 ______ 你好.1.计算加班费应以正常上班的工资即你合同中约定的2000元为基数,以最低工资标准为基数违反了法律相关规定;2.加班费属于劳动报酬,拖欠加班费的,除因补还加班费外,按95年劳动部关于经济补偿的规定,应加付所欠报酬的25%作为补偿.如按劳动合同法,在劳动主管部门责令公司支付拖欠的工资,公司仍未支付的,应加付拖欠报酬的50%作为补偿;3.不能要求精神损失费.

韦昭山4149我们公司是综合计时制,9月份公司把标准工时调到168小时,合法吗?
段世虾15092146677 ______ 每月按168小时计算,应该是你赚了呀!正常平均是21.75天/月,也就是174小时/月.每个公司都有它特定的规则,不符合174小时/月都可以找相关部门投诉.但是这种情况一般人不会投诉.综合计时可以是月也可以是季度,超过的时间不赋予加班或调休就是违法!

韦昭山4149综合工时制 -
段世虾15092146677 ______ 只要是通过劳动部门审核的,实行综合计时工作制是合法的.相关资料可以参考《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》、《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见及相关程序》主要是看单位操作是否合法

韦昭山4149我公司申请综合计时工作制,以月为周期,每日工作8小时,每周工作6天,有没有违反法律的规定 -
段世虾15092146677 ______ 劳动法第三十六条规定: 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.原劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》明确规定:“依据劳动部《关于企业实行不定时作制和综合计算工时工作制的审批办法》第五条的规定,综合计算工时工作制采用的是以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同.” 也就是说,在综合计算周期内,职工总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间,超过部分应视为延长工作时间.而且,延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时.

韦昭山4149实行综合计时工作制,是否可以不安排休息日?众所周知,我们国家目前主要实行每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时的标准工时工作制.但是,... -
段世虾15092146677 ______[答案] 中国劳动法规定的工时制度有三种,即标准工时制、综合工时制和不定时工时制.综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同.中国...