加班一小时算不算加班

胡园诞2131标准工作时间是多少,超过多少算加班 -
尚珍飘13488226268 ______ 一般标准的工作时间是8小时.超过一小时就算加班了

胡园诞2131基本工资2300元,加班工资按劳动法计算应是多少小时
尚珍飘13488226268 ______ 一、基本工资是2300元,加班工资按劳动法计算应该是多少钱1小时1、基本工资是2300,加班工资按劳动法计算(2300元21.75天8小时)13.218元,分别乘150%、200%...

胡园诞21318小时外每月多加1l小时不算加班,算合法吗? -
尚珍飘13488226268 ______ 正常工作日加班都要算加班费用的,而且周六周日及节假日是倍数算

胡园诞2131我公司加班一小时或半小时,老板说都不能算加班,要加班2小时以上才算加班,还把我训了一顿,这合理吗
尚珍飘13488226268 ______ 劳动法规定是大于30分钟就算加班

胡园诞2131每天上13小时班才算1个小时加班? -
尚珍飘13488226268 ______ 应该算3小时加班,劳动法规定是五天八小时,超出部分就应按照加班算.如果是这样你可以去当地劳动局举报,也可以仲裁要回最好两年的所有加班费.

胡园诞2131每天延时上班不满一个小时算加班吗 -
尚珍飘13488226268 ______ 你好,属于加班,不支付加班工资的话要承担经济补偿金.只要到了下班时间超过的时间都算是加班,当然,如果是一两分钟的话就不用计较了

胡园诞2131劳动法加班工资计算 -
尚珍飘13488226268 ______ 算加班、每天工作时间超过8小时的算加班、平时的按1.5倍的工资计算.

胡园诞2131这4个小时算不算加班!
尚珍飘13488226268 ______ 那先要确定你实行的是标准工时还是综合工时. 1、如果你实行的是标准工时,那就按《劳动法》的规定,超过八小时的就属于加班. 2、如果你是实行综合工时的,那在周期内,如果没有超过周期规定的工时,就不属于加班了.

胡园诞2131自愿加班不算加班吗?
尚珍飘13488226268 ______ 自愿加班算不算加班?可以算加班,但员工自愿加班无须支付加班费 (一) 无论是劳动法还是其他有关的法律法规,在提及延长工时的时候,均使用了“用人单位安排”...

胡园诞2131算加班吗? - 请问:这样的工作时间算什么?
尚珍飘13488226268 ______ 如果你确认单位实行的是标准工时制的话,那么,以每月30天计算,劳动者上一天休一天,一天工作16个小时,全月共计工作240个小时,显然已经远远超过了8小时/日,40小时/周,166.7小时/月的法律规定,超出的工作时间,应该视为加班,需要按照《劳动法》第四十四条的规定,支付相应的加班费.