老板拒绝承认劳动关系

陶和标4679公司不承认与我在某个时间段的劳动关系怎么办? -
祁录致15675043253 ______ 按实际情况,即使公司不承认与劳动者在某个时间段存在劳动关系,但劳动者有其它证据(例如:人证、物证等)可以证明劳动关系存在的,可以确定劳动关系. 双方就劳动关系的确定发生争议的,双方可能协商解决,协商无法解决,劳动者...

陶和标4679给私人老板打工,老板不承认劳动关系,受伤怎样培赏? -
祁录致15675043253 ______ 找当地劳动仲裁部门,但建议你留有证据,能证明和老板劳动关系的,比如工作时的照片等

陶和标4679求助,未签合同申请劳动仲裁,公司不承认劳动关系 -
祁录致15675043253 ______ 可以,劳动合同应该上岗就签,和工作多少时间无关.试用期也应该签订劳动合同. 如果单位承认劳动关系,已经缴纳社会保险,可以按照工伤来申请,由社保支付工伤费用. 如没有上工伤保险,由公司承担责任.具体工伤能得到多少赔偿,要看交费标准等. 另,如果工伤没有认定下来,可以按照交通事故人身损害赔偿主张权利,这样做和工伤基本等同,差距不大. 关于是非请律师,可根据个人能力.这个没有定论,我也接触过没请律师自己打赢官司的案例.但是不得不说,有律师你会轻松很多,压力减少很多,律师毕竟会提供专业的意见供你选择,会帮助你分析利益与风险.

陶和标4679劳动仲裁,公司不承认我是员工? -
祁录致15675043253 ______ 要提供证据,证明你是在这个单位上过5个月的班.还有开庭的话,赢的几率会很大的.你放心好了,

陶和标4679被辞退后,公司否认劳动关系 -
祁录致15675043253 ______ 即使按照用人单位的说法属于“兼职”,但是我们知道劳动合同法并不反对同时建立两份劳动关系,此”兼职“是属于”非全日制用工”还是无固定期限劳动合同? 所以公司的说法明显无依据,且你还可主张未签订劳动合同的11个月双倍工资.具体可以在工作时间来电本律师

陶和标4679在工作单位干一年出了工亡事故老板不承认劳动关系怎么办? -
祁录致15675043253 ______ 1、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系.经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定;2、工伤维权程序比较多,如果自己不熟悉,最好委托律师代理.

陶和标4679我只有老板开工资的录音材料,现在老板不承认劳动关系,我可以申请劳动仲裁吗? -
祁录致15675043253 ______ 可以仲裁,录音材料可作证据.

陶和标4679工地受伤和老板私了没谈成,到了劳动仲裁,老板不承认劳动关系,这种情况能不能找信访局 -
祁录致15675043253 ______ 你错失了两个主动权,第一,申请劳动仲裁并被受理后,在正式裁决之前,劳动仲裁委员会会主持调解,调解成功会出具调解书,具有法律效力,后续如果单位不履行调解书,劳动仲裁委员会可以直接裁决.第二,你们私下协商一致和解的,应当签订和解协议,写明补发的加班费多少、经济补偿金多少、未签劳动合同的双倍工资差额多少,先让单位付钱,你向单位出具收据,然后再去撤销劳动仲裁申请,如果单位不付钱就不撤销.现在你可以重新申请劳动仲裁.

陶和标4679老板跑了,公司不承认劳动关系,没有打条怎么办 -
祁录致15675043253 ______ 证人证言等如果是申请劳动仲裁,应该提供以下三个方面的证据: 1、与用人单位劳动关系存续期间的证据、厂服、厂徽,如工资表、考勤表、厂牌,如银行卡及历史交易明细、证人证言、录音材料等; 2、工资发放截止时间的证据,如银行卡及历史交易明细,证人证言等; 3、月工资金额的证据

陶和标4679当时没有签合同,现在老板不承认了怎么办? -
祁录致15675043253 ______ 您好,您必须搜集证据证明用工关系的存在,才可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!要求其支付双倍工资报酬或者经济赔偿金的!