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中软外包华为的好进吗

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-06

       华为的雇佣体系算是我国民企里最为复杂的,光外包就有3种类型。为了缩减成本(规避风险),华为会将企业内的员工分层,采用不同的雇佣体系,从而建立起等级“森严”的华为帝国。接下来,就让我们揭开这层神秘的面纱,一起来看看华为的雇佣体系到底是怎么样的吧!


       华为正编
       华为正编可以分为两种:华为集团和华为慧通。两者都是
       “00”的工号开头的,工牌都是红绳的ID卡
       ,不同之处在于所负责的领域不同。


       华为集团编制就是广义上人们认识的华为编制,最低为13级(通常是本科生应届生),最高级别在23级及以上(内网不可查),基本都是事业群负责人,可以在新闻上看到的人物。华为正编的公积金水平通常为基本工资的5%,工作达到一定年限(随职级而定)就可以参加员工持股计划,从而成为华为的股东。一般15级以上都可以签署“奋斗者协议”,申请放弃休假等权利,换来更好的发展空间。只要工作足够努力,达到17级年薪百万不是梦!
       华为慧通是华为的子公司,最低职级只有9级,基本都属于后勤类的服务性岗位,职级低的月入不过万,工资较集团正编差别过大。见过有外包员工转为慧通员工,也算是成功转正了,拥有正式的编制,达到5年的工龄也会给予股权激励。


       外包编制
       华为的外包可以分为三种:OD、外包、租赁,以下逐一进行说明。
       OD是华为与“外企德科”(这不是外企,只是名字叫这个)联合出台的劳务派遣项目,对外宣称是华为的“预备役”。但是本质上仍然是外包,合同也是和“外企德科”签署的,和华为并没有什么关系。由于华为很少面向社会招聘18级以下的岗位,所以这部分岗位需求基本都以OD来代替。
       OD的工号是“30”开头的,工牌是红绳,工卡上写着“临时通行证”
       ,与正编不同的是,OD的公积金是12%的比例来交的,算是一种福利吧。OD是外包中唯一拥有转正式编制可能性的类型,虽然整体比例不高(预估不超过5%),但是随着近些年来经济下行,也有一些985高校的学生去做OD,不免令人唏嘘。


       华为和很多公司有合作开展外包项目,最大的两家是中软国际和软通动力。
       外包的工号是“wx”开头的,工牌是黄绳,工卡上写着“临时通行证”。
       外包岗一般都是运营类的非技术岗,员工是由外包公司进行管理的,只是驻场到华为办公,华为拥有随时驱逐他们的权利。前段时间任正非发表了“寒气论”,认为需要缩减企业预算,很快南京华为外包就裁撤了一大波人力,外包无“人权”在这件事情上表现地淋漓尽致。


       最后一种是租赁员工,算是临时工,一般都是部门助理或者秘书的岗位。
       租赁员工的工号是“84”开头的,工牌是黄绳,工卡上写着“临时通行证”。
       整体和wx很像,但是上限并没有wx高,工资存在天花板很难突破。
       结语
       以上就是华为的雇佣模式全解析了,当然华为还存在实习生(工号“50”开头),但不在本文的讨论范围内。雇佣模式越复杂,企业能够在其中操作的空间也就越大,这个各位可以细品。如果你喜欢本文欢迎关注作者、点赞、收藏和评论哦~

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姚逃耿3801西安中软国际科技有限公司让去面试 但不知怎么样? -
姬滢菁13944506714 ______ 劝你别去,进来的时候说的各种好,什么朝九晚五.进来后加班往死了加,我待了3年了一毛钱都没加薪.中软在西安就是给华为干活的, 人家说什么你都得接着,来个华为的人都是爷,你都得伺候着,总感觉低人一等.各种华为人不愿意干的搬砖的活都是你的.认识不认识的 华为人,在espace上给你发个消息,让你帮忙干嘛你都得接着.没办法,谁让你是外包的了.离职的时候各种坑,今天离职流程没走完,明 天领导出差了,没批邮件,不能办手续. 一句话:干和华为同样的活,给外包的钱!

姚逃耿3801明天去华为面试软件测试,是做华为外包的,大家有谁去过没?给点意见啊 -
姬滢菁13944506714 ______ 华为问的问题还是比较简单,注意把基础打好,编程至少会一门,主要是C,自我介绍也是少不了的.可能会一有个叫你测试的题.最好会一些脚本语言,华为最喜欢用的就是tcl. 其他非技术问题,不好意思,自己在网上找吧,我无法给你说. 也不想给你说太多,怕你有压力,注意不要自己把自己套进去了,我算是领教过了.祝你成功哈!

姚逃耿3801深圳文思创新和中软国际哪家好? 都是给华为做外包.能学到东西么? -
姬滢菁13944506714 ______ 首先指出,我是中软的.以下是我的建议:1,作为外包公司,基本上是没人说好的,但是作为知名度,中软绝对比文思知名度高.(如果跳槽,起点高哦)2,中软的外包领域比较广泛,上至微软、IBM,下至华为、各大软件公司等.只要你有能力,我想可以会有很好的发展空间的.3,但是现在这个时候你进中软,难道是微软的Office项目?如果是,这可够锻炼英语的,但是工作挺乏味的哦~4,文思工资高,也是上市公司,可以考虑,但复试如何,不太清楚哦~5,两家都是上市公司,互有优劣,各有长短~无论在哪儿只要用心,就能学到东西,而我会选择工资高点的~你呢,自己考虑~ 谢谢!

姚逃耿3801中软国际深圳分公司怎么样啊 -
姬滢菁13944506714 ______ 中软国际有一种情况:试用期内一周内(我想1个月的都很难有工资了)离职确定没有工资,班车工卡办理至少1周,实际上班时间早九晚九,班车是华为的,按距离算费用并不免费,个人意见:你还是别去了,基本无福利

姚逃耿3801软通动力外包到华为,可以去吗? -
姬滢菁13944506714 ______ 最好别去,如果是新手还好,可以学点东西,但是在华为外包不能做的太久,没意思,还经常加班,没加班费,很苦逼

姚逃耿3801北京中软资源信息科技服务有限公司怎么样?它和中软国际是一个公司吗?哪个更好啊? -
姬滢菁13944506714 ______ 中软这家公司打着华为的旗号其实干的就是老本行,人力外包,千万别听HR所说的什么这个待遇那个待遇,真正进公司啥都没了!!!进公司后就像是等人掉的鱼,人家要就要你 不要就直接把你T了.且这公司极其不靠谱,一个项目连上12天...

姚逃耿3801看到中软国际,是做IT的吗?怎么样啊? -
姬滢菁13944506714 ______ 中软国际实际上是做软件外包业务的,公司大部分都在各个项目上做外包,其中以华为的项目为多.做外包,一般都很累的,工资待遇看项目吧.

姚逃耿3801请问您是在南京中软工作过吗?我收到offer了,但没决定去不去啊,公司到底怎样啊,求您的帮助
姬滢菁13944506714 ______ 你好,中软是给华为做事外包的,不过要看具体外派到哪儿,公司算比较大的外包公司了.我拿了中软的offer,但是最后是去了另外一个刚刚成立的小公司,虽然也是做外包的.但是个人认为在一家有潜力的小公司,比在一个已经成熟了的大公司强.你在一家公司待的时间越长越好,不要经常跳槽的那种

姚逃耿3801今天去中软国际(南京)面试了!面得是JAVA工程师 -
姬滢菁13944506714 ______ 我也接到面试通知了 不过由于现单位合同关系没能去!中软国际本来就是做华为外包 你被外派一点不奇怪!不过在人家公司办公 经常会很不爽 把你呼来换去的 做好心理准备!至于面试 哥们儿 网上面试题那么多 笔试什么你还怕? 不都是 一些...

姚逃耿3801南京有那些比较好的软件公司??大家说说哦 -
姬滢菁13944506714 ______ 南京确实没什么好软件公司 政府大力发展软件外包产业 上规模的 华为 中兴 亚联主要就是电信行业(南大富士通除外) 大部分外企也都不是核心 都是周边应用. 趋势 阿朗 爱立信好一些. 小公司不了解. 没有拿得出手的互联网企业 确实是一个遗憾

(编辑:自媒体)
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