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医院劳务派遣值得去吗

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-03

卓菲忠3962问一下医院里合同工和外派工有什么区别<?<p>你好,问一下
赫彦沿18752108269 ______ 合同是医院招聘的,派遣制,是劳务企业的员工,派到医院.还有一种,是编制的,事业单位编制,财政拨款,反正工资待遇就是差很多了

卓菲忠3962铁二院重庆分院的劳务派遣好不好?前途怎么样 -
赫彦沿18752108269 ______ 记住,凡是企业通过派遣去招聘或者签订的劳动合同人员的岗位,都是辅助和可替代的岗位,或者国企不在编制内员工,是否有前途自己分析一下好了

卓菲忠3962医院用工形式有几种
赫彦沿18752108269 ______ 一、事业编制事业编制职工与医院签订聘用合同,执行国家事业单位工资制度,国家给予事业编制一定奖励政补助,受事业编制数量的限制,公立医院事业编制普遍主要留...

卓菲忠3962什么是派遣护士 -
赫彦沿18752108269 ______ 派遣护士,其实就是派遣工的一种. 比如说:假如你与医疗公司(或劳务派遣公司)签有劳务合同,你就是甲的劳务工;你被甲派到另一个乙医院参加劳务,享受乙医院的报酬,一是社会保险待遇,二是住房公积金待遇.如果形成这样的劳务关...

卓菲忠3962医院的会计都是编外的?都是签派遣制合同的?待遇是不是和正式工差很多啊? -
赫彦沿18752108269 ______ 那是当然的了 在编的和不在编的肯定是有差距的一般来说 薪资是基本差不多的不过奖金+福利这块 差距不是一般的大啊比如说年终奖金 正式工是三万的话 编外的只有五 六千 (这都算高的 有的地方一分都没有)比如说分房 好像跟编外的没什么关系不过话又说回来 现在都是这样的 先干着 有了机会 有了人脉 有了资本 可以考虑进编啊而且 编也不是那么好进的 有将近四分之三甚至更多的机会是让给了通过“手段”进来的人 剩下的零星几个编制 想要 也不容易 如果你真的想干的话 就想想招我倒不是说叫你怎么样 但现实就是这样 没有办法的呵呵 我现在也愁 我的问题和你差不多所以与君共勉吧谢谢

卓菲忠3962去银行劳务派遣工和三甲医院财务合同工那个好呀 -
赫彦沿18752108269 ______ 劳务派遣是三方的用工方式,用人企业,用工企业、个人之间签订的合作,劳务派遣公司赚取的是管理费,个人提供给用工企业的是劳务,凡从事劳务派遣业务必须获取劳务派遣经营许可证 也就是劳务派遣员工和医院员工签署劳动合同的主体不一样,所属主体不同,也就是说劳务派遣工是属于派遣公司的员工,医院员工属于医院的

卓菲忠3962医院合同工与银行派遣工 -
赫彦沿18752108269 ______ 当然是银行了,最主要那是正式的,那个待遇高,那个岗位干净轻松,近两年有多少病菌.医院如果是正式最好不过,看你自己怎么考虑问题了.

卓菲忠3962大家,有懂劳务派遣的麻烦回复一下! 我是甘肃陇南的,在市医院已经 -
赫彦沿18752108269 ______ 当然不合理,要转也可以,按栽员赔偿,然后再转成派遣工,我们公司就这样做的,我们医务室的医生才肯签字同意的.

卓菲忠3962无锡江原医院劳务派遣人员与编内人员工资待遇一样吗? -
赫彦沿18752108269 ______ 不一样的在编的待遇好

(编辑:自媒体)
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