领导让你干别的岗位

简峡妍1320领导允许你挂职去做别的工作,你怎么抉择? -
邢颖仲17010732657 ______ 挂职可以“上挂”,比如基层公务员到上级机关、乃至和国家部委挂职;也可以“下挂”,则反之.另外还有横向交流挂职,即在同等级别的单位,这种情况还包括对口、共建单位等.拓展:公务员交流制度的总体规定公务员交流的形式分为调任、转任、挂职锻炼三种.

简峡妍1320领导要职工转变岗位,职工该怎么办
邢颖仲17010732657 ______ 岗位是升了还是降了? 岗位这个范围很大.如果真的是你有什么事情得罪了领导,明显转变的岗位就是没有什么权利的 如果不是的话那就没有什么.或许是领导觉得你干得不错,想你到其他岗位你去锻炼锻炼.

简峡妍1320领导老是让你去别的部门帮忙干活是一种什么体验? -
邢颖仲17010732657 ______ 特别不开心,但是也不能拒绝,毕竟你只是个小职员,所以还是好好完成你的工作吧.

简峡妍1320你的本职工作没有完成,但是领导却让你做一些非本职工作,你如何应对? -
邢颖仲17010732657 ______ 其实这种事情只要在职场都会碰到,所以你也别抱怨了,只有加班加点把工作干好了,den到有资本的时候再去与领导说吧,想想这也许对你来说是锻炼的机会,也许心里就会好受些.

简峡妍1320怎样拒绝领导给安排的非本职的工作 -
邢颖仲17010732657 ______ 首先请分析为什么领导安排你做这个工作,而不是别人: 想一想:是不是这事只适合你做?是不是平时你的工作没有别的同事忙?还是领导出于私心要你帮助完成? 不同的原因应当有不同的处理办法: 这事只有你做得来,你的时间又允许,又...

简峡妍1320工作中领导总是把别人的工作让我做怎么办 -
邢颖仲17010732657 ______ 能做就做,不能做就合理拒绝.硬撑着不是办法. 注意,拒绝一定要有合情合理的理由.否则领导不高兴.

简峡妍1320我是一家公司的前台,我每天做完我自己的工作领导还要让我做其他人的工作,而且工资还很低,我该怎么办? -
邢颖仲17010732657 ______ 辞职,因为就工作内容和性质来说去哪里做前台都是差不多的..

简峡妍1320我公司领导安排我去其他岗位.我现在的岗位很适合我,领导安排的我不想服从,我该怎么办呢?拜托各位了 3 -
邢颖仲17010732657 ______ 首先,我不赞成你的想法. 其一,领导对人员的调动是正常的.虽然你认为现在的岗位适合你,但你必须服从.因为,领导看问题、做决策的出发点,与所站的高度肯定与你不同,他是站在全局的方面考虑问题的. 其二,应该感谢领导才对.不是每个人都有不断锻炼和提升的机会的.把工作的调动当作一种锻炼和提升,当做又一个机会,是你成长和完美的机会,你就会心存感激的. 所以,我劝你高高兴兴接受岗位的调动,认认真真地去做好新的工作.

简峡妍1320领导要给我换岗位,但是我不想岗位,怎么办 -
邢颖仲17010732657 ______ 看工作对你的意义和你与领导关系.在意这份工作和领导关系一般就认命吧,人为刀俎我为鱼肉,不妨换个环境适应一下.和领导关系好就好好沟通,表达你自己的想法.不在意这份工作就和他对着干,能让公司不因你的过失裁你要求补偿赔偿金.

简峡妍1320领导让你把工作做好,其它的他会考虑,应该怎样回复? -
邢颖仲17010732657 ______ 在人际交往中,经常会有一些寒暄的问候,有些是真心实意的,还有一些很明显的虚情假意,但并不好分辨.职场中,很常见的一种就是领导对你说“辛苦了!”,也许是领导真的关心你,认为你工作辛苦,又或许是一种寒暄客气.但不管领导...