什么情况被裁员按2n赔偿

党冯律818用工单位把我辞退,我应该得到什么补偿 -
娄食法19261312752 ______ 用人单位辞退劳动者,如果用人单位解除劳动关系是按照《劳动合同法》第39条执行的,用人单位不需要支付经济补偿金.如果劳动者无过错,用人单位非法解除劳动关系,用人单位需要支付劳动者赔偿金(每服务一年支付2个月工资).劳动...

党冯律818请问:我被公司辞退应该得到哪些赔偿 -
娄食法19261312752 ______ 用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益,详细咨询可以联系我:1、用人单位与你解除...

党冯律818开除员工怎么赔偿 -
娄食法19261312752 ______ 你好! 你所说的开除员工在法律上叫解除劳动关系,用人单位解除劳动合同可以以下方式解除: 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同. 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)...

党冯律818公司辞退十年以上员工每年补偿几个月工资 -
娄食法19261312752 ______ 公司辞退十年以上员工按照其工作年限每一年补偿一个月工资,最高可补偿12个月工资.如果是违反劳动合同法辞退员工,则需要按照双倍赔偿. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...

党冯律818想咨询一下私企辞退员工的赔偿事项 -
娄食法19261312752 ______ 用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有...

党冯律818携商裁员和工司裁员赔偿金一样吗 -
娄食法19261312752 ______ 协商裁员一般是每工作1年支付1个月工资.而用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的...

党冯律818公司单方面解约,赔偿问题 -
娄食法19261312752 ______ 证人证言、工资卡、工作服、考勤都可以作为证据.用人单位裁员(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人...

党冯律818我被公司解雇,然后公司撕毁劳动合同我该得到什么补偿 -
娄食法19261312752 ______ 解雇合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,无法定过错的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金. 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十六条、三十九条、四...

党冯律818用工单位要辞退我,请问我能得到什么补偿? -
娄食法19261312752 ______ 用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合...

党冯律818携商裁员和工司裁员赔偿金一样吗 -
娄食法19261312752 ______ 协商裁员一般是每工作1年支付1个月工资.而用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的...