劳动法第十七条的内容

阎竹娇3033办公室员工和车间员工的劳动合同是一样的吗 -
蔚丹樊13631395360 ______ 格式差不多·,内容不一样. 工作内容、劳动报酬、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容有区别. 《劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项. 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项.

阎竹娇3033劳动合同的法定条款包括哪些内容? -
蔚丹樊13631395360 ______ 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议.建立劳动关系应当订立劳动合同.订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定.劳动合同应当具备以下必备条款:①劳动...

阎竹娇3033《劳动法》若干条文说明第十九条 -
蔚丹樊13631395360 ______ 《劳动法》第十九条是劳动合同必备条款的规定. 《劳动法》第十九条,是对劳动合同必备条款的规定,一共分七项,分别是:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责...

阎竹娇3033根据劳动法每月几号开始扣社保 -
蔚丹樊13631395360 ______ 每月的1日到20日,不过企业在网上操作可以延时到22日,可能每个地区的设定时间会有所不同.我说的是我们这里的时间.另外有些企业规定了每月的某一天为员工社保进出日,其他时间不办理也是合法的

阎竹娇3033这劳动合同法是不是合法的!! <br/br/> 
蔚丹樊13631395360 ______ 劳动合同是否合法,要看它的内容是否符合《劳动合同法》的规定,符合就是合法的,不符合就是违法的.建议对照《劳动合同法》看一下.附:《劳动合同法》有关条款...

阎竹娇3033寻今年最新的劳动合同法全文 -
蔚丹樊13631395360 ______ 同学,我国只有一部《劳动合同法》,这部劳动合同法自2008年1月1日起生效施行,至今尚未废止.除此以外,我国没有颁行过劳动合同法,2010年更是没有新的劳动合同法诞生. 《劳动合...

阎竹娇3033签劳动合同时,老板说的没有假期,工资月薪,耍一天扣一天工资,我该咋办. -
蔚丹樊13631395360 ______ 这类合同签了,就是证据,今后可以用来说事,因为明显违反劳动法关于工作时间和休息休假的相关规定,至于耍一天扣一天工资这是合理的.没有...

阎竹娇3033简易劳动合同有效吗?厂里当初让我们签了一份简易劳动合同,只有一页,签完字就被厂里收走了,只有一份. -
蔚丹樊13631395360 ______ 劳动者与用人单位签订的劳动合同,只要符合《劳动合同法》第十七条规定内容,都是有效的.但是,劳动合同只签一份,是不对的.而且,劳动合同签了,不给劳动者,视为没有签劳动合同.劳动者可以通过当地劳动监察大队或者劳动仲裁机...

阎竹娇3033劳动合同由哪些条款内容组成?劳动合同由哪些条款内容组成?
蔚丹樊13631395360 ______ 劳动合同的内容,是指劳动合同的当事人双方(劳动者和用人单位)经过平等协商所达成的关于双方权利与义务关系的条款,包括必备 条款和约定条款两种.必备条款,是...