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劳务外包公司不买社保

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-10

费发纪3740企业自主招人,但是人挂靠企业合作的劳务公司,企业不给员工买社保,是否合法? -
林英华18937242214 ______ 如果你是与劳务派遣公司签订的合同,就应该由劳务派遣公司负责你的社保,如果是你与你公司签订的劳动合同,就应该由你单位为你购买.现在劳务派遣是一种新的用工方式,只要购买了社保等相关保障,就没有问题.其实,你服务的公司和另外派遣公司没有冲突,只是你是不是有人为你购买了劳动保障.

费发纪3740做了5年,现在公司要把我的合同转为外包合同,到现在还没帮我买社保,我想拒签外包合同,并告公司不买社保 -
林英华18937242214 ______ 怎么说呢?这样吧,从两个方面给您说一下:一是法律上的,根据劳动法、劳动合同法的有关规定,在企业工作满30日的就应当签订劳动合同并依法缴纳社会化统筹项目基金,这样看,你的公司5年前就已经违法,也就是说,如果你到公司所属...

费发纪3740劳务派遣公司不买社保怎么投诉 -
林英华18937242214 ______ 劳监只会稽查不能实际解决问题.需要到派遣公司所在地的社保征收部门投诉.

费发纪3740劳务派遣是否就可以不买社保 -
林英华18937242214 ______ 您好: 1﹑缴纳社会保险的义务是派遣企业的,是用工单位通过支付劳务费给派遣单位来各自履行义务,也就是说,您的工资﹑加班﹑福利待遇﹑社保金﹑解除合同的经济补偿金及工伤责任都是由用工单位按劳务费的形式给付到派遣单位,由派...

费发纪3740车间被外包了,工作7年多,厂里没有购买养社保,请问怎么办? -
林英华18937242214 ______ 我看了你的问题,又看了你在这个问题里边儿具体的叙述.针对你这个问题有一点点自己的看法.首先对于你妈妈的这种情况,我个人建议你要好好的收集一下相关的资料和证据.去找你们当地的劳动部门,把这件事情说明白讲清楚,让他们给...

费发纪3740公司是小公司,未按劳动法,不给员工买社保违法吗 -
林英华18937242214 ______ 当然违法,因为用人单位替劳动者缴纳部分社保是国家强制性规定,其次,如果用工的时候出事故了,员工因为你没有替他们缴纳社保,而不能享受社保基金,结果本来可以由社保报销的一部分,就需要你报销了,你会承担不利风险.

费发纪3740公司不买社保怎么赔偿?
林英华18937242214 ______ 可以. 用人单位逾期未缴纳社会保险的处罚: 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会... 2、当然,公司无权这么做.你同样可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁.公司不买社保...

费发纪3740农民劳动外包需要买社保吗?
林英华18937242214 ______ 如果你承包的工程,工作等,发包方不需要给你买社保.因为这时你们不是劳动关系,是承包关系.如果你跟包工头干,发包方也不用给你买社保.比如建筑工地,你跟包工头干,包工头承包建筑商的工程,这种情况,建筑商也不用给你买社保.也是因为你和建筑商不是劳动关系,而包工头是个人,也不能交社保.如果你跟外包公司,派遣公司干,那外包公司应该给你交保险,因为这种情况下,你和外包公司,派遣公司之间是劳动关系.所以,该不该交保险是要看你和外包方是不是能建立劳动关系,而不是看你是不是农民工.你只要是16-60之间的有劳动能力的人,就能与单位之间建立劳动关系,建立劳动关系,单位就该给你交保险.

费发纪3740公司为了不帮员工买社保大量招聘派遣工还随意炒掉,请问合法吗? -
林英华18937242214 ______ 招聘劳务派遣工,不是不文社保,只是由劳务派遣公司交纳.这是合法的.

费发纪3740劳务公司不买社保也不退钱款?
林英华18937242214 ______ 如果备案了合同有效但必须立刻为你缴纳社保,因未及时缴纳社保离职,仲裁法规定是2年以内都可以,剩下的事仲裁委会帮你做,他们会推到公司属地的劳动仲裁委员会...

(编辑:自媒体)
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