劳动仲裁成功后被公司告了
大众网·海报新闻记者 蔡齐 通讯员 宋海涛 姬升福 济宁报道
4月8日，在微山县微山岛镇劳动人事争议调解中心远程调解庭上，中心调解员通过腾讯会议线上联系双方当事人，微山县劳动人事争议仲裁委员会专职仲裁员加入“云上”会议联合调解，一起10余名农民工工资集体争议得到顺利化解。
近年来，微山县劳动人事争议仲裁院坚持重心下移、力量下沉，将“和为贵”理念贯穿到劳动人事争议调解工作始终，指导全县各乡镇（街道）进一步健全机构、整合力量、优化服务，全面争创金牌劳动人事争议调解组织。微山县劳动人事争议仲裁院为提升基层调解工作智能化水平，减轻当事人诉累，积极推广“互联网+调解”平台，引导当事人“码”上申请、“云”上调解，指导全县15个镇街调解中心、8家规上企业调解委员会建设远程多媒体调解庭，并下派专职仲裁员“点对点”指导，在提升基层调解组织案前调解质效的同时，最大限度缩减办案周期，在案前达到事了、人和，将“互联网+调解”智能化充分运用到仲裁调解实际工作中。
2023年以来，微山县劳动人事争议仲裁院通过“线上远程调解”案前成功调解纠纷48起，为劳资双方开通了简便、快捷、高效的纠纷调解“绿色通道”。
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焦沈隶4798劳动仲裁裁决书下来了单位不服到法院起诉法院会怎么判 -
柳和奇13832123064 ______ 你好,一般情况下,如果单位没有新的证据,或仲裁裁决是合法的,法院会维持裁决.如果裁决有问题,是可能改判的.
焦沈隶4798关于仲裁后被单位起诉问题! -
柳和奇13832123064 ______ 1、上诉是对方的权利,你应当应诉,否则你会丧失诉权,但是应诉的时间可以在开庭时间,开庭你要出庭. 2、劳动仲裁是合法的,你不要怕;你可以想一想,如果他们有理,为何要吓唬你呢?只要他们有理法院自然会支持他们的诉求.
焦沈隶4798员工劳动仲裁赢了,公司起诉了,一审员工什么时候交证据 -
柳和奇13832123064 ______ 首先,根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼. 第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,...
焦沈隶4798请问劳动纠纷答辩状怎么写.劳动仲裁已做出,现在是用人单位不服告我.我成了被告. -
柳和奇13832123064 ______ 1、答辩状不是必须写、必须提交给法庭:你可以对照公司的诉讼请求逐一列出反驳理由、到开庭时自己亲自宣读而不提前提交,免得公司早做准备. 2、如果你想写答辩状,格式供参考: 3、另外,提醒一句:公司方的诉讼请求明显不合理,...
焦沈隶4798劳动仲裁后被公司起诉如何反诉? -
柳和奇13832123064 ______ 针对公司的诉讼请求去准备证据材料,不用再去反诉,反诉不适合你这种情况.
焦沈隶4798劳动纠份仲裁后,用人单位起诉,一审法院判决驳回全部诉讼请求,原劳动仲裁裁决书是否发生法律效力? -
柳和奇13832123064 ______ 1、法院驳回单位的诉讼请求,没有改判的,原仲裁裁决书生效. 2、劳动者可以持生效仲裁、法律裁决书要求单位履行仲裁义务. 3、用工单位不履行的,可以申请法院强制执行.
焦沈隶4798劳动仲裁后公司到法院起诉我能不能追加请求 -
柳和奇13832123064 ______ 1、不可以增加诉讼请求项目,如果是你起诉,只要不是增加请求事项,变更请求标的是可以的. 2、证人可以做为旁证,单位这样说也是可能的,但要单位举证.如考勤表,工资表,职工名册,社会保险清单. 3、可以,你为什么不起诉,才50元诉讼费.
焦沈隶4798我和前公司的劳动仲裁已经判决,现在公司上诉,我可以申请先执行支付拖欠工资嘛?向哪里申请? -
柳和奇13832123064 ______ 按照你说的情况是可以的.现在仲裁已经结束,所以你应该向法院申请.
焦沈隶4798仲裁成功公司上诉我还能申请不支持的要求吗?是这样劳动仲裁成功支持
柳和奇13832123064 ______ 律师解答: 这只是一个程序问题,公司不服劳动仲裁可以向法院提起诉讼,你不用担心.你收到法院的传票后,你要提交答辩状,在答辩状中反诉单位就是了,原来在劳动局怎么主张的,在答辩状中或者法院开庭时继续主张就是了.另外,社保这一块,有的省份劳动仲裁是不受理支持的,可以在法院主张,你的情况完全是你个人在买保险,单位没有给你买,你不是要求补缴,因为你已经缴纳足了的保险,而是要求单位将应当缴纳的保险变现补偿给你.
焦沈隶4798当劳动仲裁书下来后单位方面提出上诉后的一些疑问 -
柳和奇13832123064 ______ 广东胡律师: PS:其实你完全不用想这些有的没的,单位在仲裁里败诉了他有上诉的权利,你只要保护好你所持的证据积极应诉就行. 1、在法院没有作出判决前,你胜诉的劳动仲裁书就有效,不过在一审没结束前,你也不能拿仲裁书去要求...