工作时间的规定每天超过8小时

庾剂包2245一天工作超过8小时,算不算加班 -
邴奇炒15657003211 ______ 一天工作超过8小时, 算不算加班 超过8小时算加班. 《劳动法》第三十六条规定, 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、 平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 每天加班的时间不能超过三小时, 每个月不能超过三十六小时.

庾剂包2245中国劳动法一天要做多少个小时 -
邴奇炒15657003211 ______ 1、根据劳动法第三十六条,三十八条的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.用人单位应应当保证劳动者每周至少休息一日; 2、劳动法第四十一条规定,用人单位与劳动者协商一致可以安排劳动者延长劳动时间,但是每日不得超过一小时;若有特殊原因,在保证劳动者身体健康的情况下,每天不得超过三小时,并且每月不得超过36小时. 3、在实际执行过程中,很少有企业能够按劳动法的规定运行.如果你觉得累,可以与单位相关管理人员协商,因为安排加班或延长劳动时间必须经过你的同意.如果你不同意,用人单位不得强制你加班.

庾剂包2245公司规定的每天工作时间时间超过8小时,算不算加班? -
邴奇炒15657003211 ______ 法定工作时间是一天八小时,就你所述多出的二小时是加班时间,应该给加班费.可以向当地劳动部门反应投诉,当然也可以由本企业工会协调解决.

庾剂包2245劳动法工时规定超过多少违法 -
邴奇炒15657003211 ______ 您好!劳动法规定的正常工作时间是八小时工作制,但一天中超过八小时不能都认定违法,只要符合以下规定即可:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时...

庾剂包2245新劳动法里规定标准工作时间是多少啊?八小时规定要从几点到几点的吗? -
邴奇炒15657003211 ______ 广东胡律师:1、法律规定:每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过44小时.2、每天的工作时间几点到几点法律没有硬性规定.3、用人单位由于生产需要,经与工会、劳动者协商后,可以延长工作时间,但每日不得超过1小时,每月累计不得超过36小时.4、平日加班工资要按150%的标准支付,周末加班按劳200%的标准支付.法定节假日按300%的标准支付.

庾剂包2245劳动法规定工作时间 - 劳动法规定每月总工作时间不能超过几个小时?同上~~~我知道每天不
邴奇炒15657003211 ______ 1、《劳动法》第三十六条“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.”已经被《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时.”即周五工作制所取代. 2、每天工作12小时,做2休1,已远远超过现行8小时/日,40小时/周,20.83工作日规定的工作时间.单位应按照《劳动法》第四十四条的规定,支付相应的加班费. 3、用人单位可以根据生产或经营需要,安排劳动者适当加班,但同时必须遵循《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定.

庾剂包2245国家规定一周上40个小时可是为什么公司每天上班超过8小时? -
邴奇炒15657003211 ______ 一般公司是按照8小时工作制,但是不排除有加班的情况.特殊行业,比如制造行业,工作时间会比较长.如果觉得公司上班时间不合理,可以换个工作.

庾剂包2245劳动法规定每天工作几小时制? -
邴奇炒15657003211 ______ 每天不超过8小时超过要给加班费

庾剂包2245国家对于未成年人工作的时间不能超过8小时的规定啊?比如从技校毕业
邴奇炒15657003211 ______ 工作日是指法律规定的一昼夜内的工作时间的时数. 工作日通常分为四种,即标准工作日,特殊条件下的缩短工作日、延长工作日和无定 时工作日. (1)标准工作日 标准工...

庾剂包2245国家法定一个月的工作时间是多少呢?
邴奇炒15657003211 ______ 21点75天.根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条和国务院《关于职工工作时间的规定》的有关规定,我国现行的标准工时制度是劳动者每日工作时间不超过八小时,...