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日工资是除以30还是26

来源:baiyundou.net   日期:2024-07-03

匡石雨4513比如一个月是300,一个星期休息一天.日平均工资是300除以26天还是300除以30或者31天,还是其他的算法 -
禄蓓明18199366890 ______[答案] 中国现在没有这样的计算方法.只有21.75天或者就按22天算.

匡石雨4513你好,我想问一下,超市上班,说出勤天数是26天制,那工资是按基本工资除以26,还是除以30呢 -
禄蓓明18199366890 ______ 1808除以21.75乘以13天,便是你的工资总额.

匡石雨4513我公司采用月薪制,每月休假4天,请问月薪3000的日工资是按30天计算还是按26天计,怎样算? -
禄蓓明18199366890 ______ 按26天计.按照劳动法规定,具体算法如下:第一种:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时.第二种:(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92/8*1.5*平...

匡石雨4513日工资问题!!!! -
禄蓓明18199366890 ______ 您好.根据法律规定,按月计算工资的,日工资标准为月工资除以21.75天.你的日工资应为3000除以21.75天=137.93元.

匡石雨4513劳动法一月工资是安30天算还是安26天算 -
禄蓓明18199366890 ______ 一个月平均下来按21.75天计算.月工资除以21.75是日工资,日工资除以是小时工资.加班以这个为基数

匡石雨4513计算工资 - 工资如何计算我单位月工资1500元每月休息4天那一个月有30天和
禄蓓明18199366890 ______ 这个,就看单位自己的方法了. 国家没有统一说法,单位自己说了算.据我所知,有的单位,每个月统一按30计算,日工资按工资数除以26(4天休息)计算.也有的单位按每个月实际天数就算当月日平均工资,大月按27天,小月按26天,2月按24天或者25天就算.

匡石雨4513员工的工资正确计算方法是什么?
禄蓓明18199366890 ______ 员工工资的正确计算方式是:出勤天数乘以每天的工资.每天的工资=劳动合同上规定的底薪除以21.75.所有照上面的算法,30天的工资=30*(1000÷21.75)=1379.31.26天的工资=26*(1000÷21.75)=1195.4.28天的工资=28*(1000÷21.75)=1287...

匡石雨4513日工资=基本工资除以30天合理吗 -
禄蓓明18199366890 ______ 不合理,日工资,应该是月基本工资除以法定工作日,一般法定工作日为一个月22天或23天(月数不同得出也不同)

匡石雨4513现在员工的工资是按30日还是按实际工作日算
禄蓓明18199366890 ______ 现在员工的工资是按30日还是按实际工作日算 劳动者的日工资按照国家工时制度的规定,每月以平均工作时间20.92天折算,小时工资按日工资除以8小时折算.

匡石雨4513请教日工资和月工资的计算方式?如果是工作了19天,具体上各怎么计算? -
禄蓓明18199366890 ______ 如果公司是依据上班工作日来计算的话,可以依据政府刚出的每月21.75日来计算,上班19天的话可以为:工资/21.75*19=实际该拿的工资,如果公司是依据每月30日来计算的话,就要把其到公司工作后全部时间也一起计算上,公式就为:总工资/30*(该员工来公司的天数)=实际该拿的工资

(编辑:自媒体)
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