法定工作几小时

秦之珠4893国家规定正常上班的时间是每天几小时
常尝诸18915041828 ______ 我国实行每天8小时、每周工作不超过40小时的工作制.超过部分应以小时计算、支付双倍加班工资.

秦之珠4893劳动法规定的上班时间是多少?
常尝诸18915041828 ______ 每天工作八小时,每星期一至星期五为工作日,星期六、日为休息时间,还有法定的节假日.

秦之珠4893工作几小时才算合法
常尝诸18915041828 ______ 按现在的劳动法来说8小时工作制属于正常

秦之珠4893国家对工作时间是如何规定的?
常尝诸18915041828 ______ 国家法定每日工作时间为8小时,每周工作时间不超过44小时.【法律依据】《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准.第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日.《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时.第五条因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行其他工作和休息办法.

秦之珠4893上班的时间是几小时
常尝诸18915041828 ______ 一般多是8小时工作日,加班另算

秦之珠4893法定上班上几个小时?
常尝诸18915041828 ______ 8个小时,超出算加班,

秦之珠4893劳动法规定工作时间 - 劳动法规定每月总工作时间不能超过几个小时?同上~~~我知道每天不
常尝诸18915041828 ______ 1、《劳动法》第三十六条“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.”已经被《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时.”即周五工作制所取代. 2、每天工作12小时,做2休1,已远远超过现行8小时/日,40小时/周,20.83工作日规定的工作时间.单位应按照《劳动法》第四十四条的规定,支付相应的加班费. 3、用人单位可以根据生产或经营需要,安排劳动者适当加班,但同时必须遵循《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定.

秦之珠4893法律规定的工作时间每天是多少个小时?每月有多少天休假?超出法定工作时间怎办? -
常尝诸18915041828 ______ 第四章 工作时间和休息休假 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动...

秦之珠4893国家法定每周工作时间44小时?
常尝诸18915041828 ______ 国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,全年应工作250天,每月平均工作20.83天,每天工作8小时.按此推算,每...

秦之珠4893国家法定工作时间 -
常尝诸18915041828 ______ 标准工作时间(标准工时)是指法律规定的在一般情况下普遍适用的,按照正常作息办法安排的工作日和工作周的工时制度.我国的标准工时为劳动者每日工作8小时,平均每周工作44小时,每周至少一天休息日.实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过44小时的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准.