10年以上员工辞退赔偿

翁曲苏2743做了十多年的员工,怎样辞退他,如果辞退补偿,大概要补偿多少钱? -
阙刘荀17850976614 ______ 公司辞退员工的补偿标准是:经济补偿是劳动者所在单位的工作的年限来决定的.每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.如果是平均工资高于...

翁曲苏2743工作超10年补辞退补偿款计算标准 -
阙刘荀17850976614 ______ 1、单纯“工作满10年可要求单位赔偿20个月的工资“这一说法没有法律依据;2、如果单位没有正当理由单方面解除劳动合同,你可以要求支付双倍的赔偿金,也就是20个月的工资作为赔偿金.

翁曲苏2743根据劳动法,如果用人单位解雇一个已有10年工龄的员工,需要补偿该员工什么? -
阙刘荀17850976614 ______ 因为什么原因解雇? 如果是严重违纪等(劳动合同法第三十九条内容),不需要支付经济补偿金. 如果是不胜任工作或裁员(劳动合同法第四十、四十一条内容),需要按工作年限支付经济补偿金,即满一年支付1个月工资,不满半年支付半个月工资.需要注意的是如果员工工资高于当地工资水平3倍的,2008年以后工作年限的补偿金标准按平均工资的3倍支付.

翁曲苏2743我已工作10年以上,单位解聘,如何补偿?
阙刘荀17850976614 ______ 你好,你公司的做法是合法的. 根据《劳动合同法》第四十条di三款 “有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的.第四十七条:“ 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.” 赔偿标准按东莞标准进行. 希望对你有所帮助.

翁曲苏2743十年以上员工自己解除劳动合同怎么样赔偿损失
阙刘荀17850976614 ______ 自己解除劳动合同没有赔偿.如果是被公司辞退,则可以要求赔偿,一般是满一年赔偿一个月.你的情况是没有赔偿的.或者在 律师贴吧,也可以去听听律师说法.

翁曲苏2743工作超过10年辞退员工补偿标准 -
阙刘荀17850976614 ______ 辞退职工需要支付赔偿金,赔偿金为二倍经济补偿金. 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算.每满一年支付一个月工资.六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个月.月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资. 工作10年以上,至少可以获得10.5个月经济补偿金,赔偿金则为21个月.工资包含奖金等,即应当按1800元进行补偿.

翁曲苏2743关于十年以上临时工辞退后如何补偿 -
阙刘荀17850976614 ______ 一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的.但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘.那么,10年以上员工解聘赔偿标准是什么?第一经济补偿按劳...

翁曲苏2743解聘10年以上工人用工单位有什么补偿 -
阙刘荀17850976614 ______ 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年. 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资.

翁曲苏2743最新劳动法,辞退工作十年以上的员工,单位该怎样赔偿?合同期已满是?
阙刘荀17850976614 ______ 首先是未签订合同头一年的第二月起算工资的双倍支付. 其次是辞退经济补偿,该补偿是辞退你之前十二个月的平均工资来算,工作几年给几个月的. 最后是社保部分,你可以向劳动监察大队申请单位补缴你的未缴部分. 如果合同期满,可以不用交辞职书的.但是,如果工作十年以上,再签企业就需要给你签订无期限的劳动合同. (诚心回答你的问题,记得好评,谢谢)

翁曲苏2743我在单位工作了10年以上,如果单位辞退我,应当给我多少补偿
阙刘荀17850976614 ______ 楼主,你好. 单位辞退员工须支付多少补偿,应区别对待. 劳动合同法赋予单位解除劳动合同的权利,单位可以依据劳动合同法第36条、第39条、第40条、第41条之规定解除合同. 单位依据第36条、第40条、第41条规定解除劳动合同的,除...