新劳动法第41条规定
中新网重庆4月25日电 (记者 钟旖)新就业形态备受社会关注。记者25日从重庆市人力资源和社会保障局召开的新闻发布会上获悉，重庆已发布52个新职业标准，开展新职业补贴性职业技能培训2.3万人次。
\n重庆市人力资源和社会保障局劳动关系处处长张橙华介绍，为切实维护新就业形态劳动者的劳动保障权益，重庆不断完善政策体系，强化政策支撑，已整体形成“1(国家《指导意见》)+1(重庆市《实施意见》)+3(部门配套措施)+N(单项细化措施)”的政策体系。
\n据介绍，重庆市人社系统协同重庆市总工会开展了快递从业人员集中入会行动，推进行业工会建设，2022年建立新业态工会组织218个、发展会员3.2万人；开展新就业形态劳动者入会试点，吸纳会员2.1万人。
\n在优化社保服务方面，重庆全面推进全民参保计划，为新就业形态人员提供网上社保服务渠道，累计已为18.49万人提供服务；同时推动对用工灵活、流动性大的基层快递网点就业人员优先参加工伤保险，截至目前已有8400余名基层快递网点从业人员纳入参保。
\n在畅通职业发展通道方面，重庆发布了52个新职业标准，开展新职业补贴性职业技能培训2.3万人次，指导职业培训机构分别开展快递员贯通评价、互联网营销师(直播销售员)评价工作，同时还对网约配送人员、汽车代驾员等4100余名新业态职业人员进行技能等级认定。
\n此外，为让伤残劳动者得到及时救治和补偿，重庆按照国家统一部署，在出行、外卖、即时配送和同城货运4个重点行业的部分平台企业开展了新就业形态就业人员职业伤害保障试点。
\n张橙华说，下一步，重庆将进一步落实新就业形态劳动者权益保障政策，以纵深推进，切实维护好新就业形态劳动者的劳动保障权益。(完)
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